Planejar a ação profissional garante a possibilidade de um repensar contínuo quanto a eficiência, efetividade e eficácia do trabalho desenvolvido, contribuindo com a materialização do projeto éticopolítico hegemônico da profissão. A respeito desse assunto, julgue os itens que se seguem.

A avaliação da efetividade é o estudo do impacto do planejado sobre a situação e a adequação dos objetivos definidos para o atendimento da problemática objeto da intervenção.

Com relação à dimensão técnico-operativa do serviço social, julgue os itens subsequentes.

As ações profissionais dos assistentes sociais, em consonância com as novas exigências do mercado de trabalho e com as perspectivas que norteiam o projeto ético-político hegemônico da profissão, dirigem-se exclusivamente para a eficiência técnica, identificação das demandas institucionais e o seu atendimento.

Com relação à dimensão técnico-operativa do serviço social, julgue os itens subsequentes.

A discussão acerca da instrumentalidade do serviço social na empresa no contexto atual considera a dimensão essencialmente prática da profissão, de forma a viabilizar a retomada do enfoque nas ações instrumentais e no exercício de atividades socioemergenciais.

A previdência social ampara os riscos sociais por meio de prestações previdenciárias, direcionadas para os segurados que contribuírem para o sistema e dele necessitarem, desde que cumpridos os requisitos legais. Os princípios e diretrizes da organização da previdência social incluem

seletividade e redistributividade na prestação dos benefícios.

A previdência social ampara os riscos sociais por meio de prestações previdenciárias, direcionadas para os segurados que contribuírem para o sistema e dele necessitarem, desde que cumpridos os requisitos legais. Os princípios e diretrizes da organização da previdência social incluem

uniformidade e equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.

A previdência social ampara os riscos sociais por meio de prestações previdenciárias, direcionadas para os segurados que contribuírem para o sistema e dele necessitarem, desde que cumpridos os requisitos legais. Os princípios e diretrizes da organização da previdência social incluem

o cálculo dos benefícios considerando-se o salário líquido corrigido monetariamente.

A manutenção e a perda da qualidade de segurado são definidas segundo critérios que consideram aspectos como: estar em gozo de benefícios, tipo de doença, cessação das contribuições, entre outros. A qualidade de segurado da previdência social, independentemente de contribuições, será mantida

sem limite de prazo para quem estiver em gozo de benefício.

A manutenção e a perda da qualidade de segurado são definidas segundo critérios que consideram aspectos como: estar em gozo de benefícios, tipo de doença, cessação das contribuições, entre outros. A qualidade de segurado da previdência social, independentemente de contribuições, será mantida

pelo prazo de até seis meses após a cessação de benefício por incapacidade.

A manutenção e a perda da qualidade de segurado são definidas segundo critérios que consideram aspectos como: estar em gozo de benefícios, tipo de doença, cessação das contribuições, entre outros. A qualidade de segurado da previdência social, independentemente de contribuições, será mantida

para o segurado acometido de doença de segregação compulsória, por até doze meses após o término da segregação.

O auxílio-doença é benefício previdenciário, previsto no rol constitucional de riscos sociais que merecem proteção, concedido aos segurados do sistema (obrigatórios e facultativos) quando acometidos do risco social denominado incapacidade laborativa em decorrência de doença, comum ou acidentária (acidente de qualquer natureza). A respeito do auxílio-doença, julgue os itens subsequentes.

O auxílio-doença consiste em uma renda mensal e é devido, a contar do décimo sexto dia do afastamento da atividade, no caso do segurado empregado, exceto o doméstico.