Questões de Concurso de Administração Pública

421 Q23019

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: Escola de Administração Fazendária (ESAF)

Acerca da contratualização de resultados, pela administração pública, é correto afirmar:

A segundo alguns doutrinadores do Direito Administrativo, o Contrato de Gestão não seria o termo adequado para a pactuação entre órgãos da administração direta. B como área temática, a contratualização de resultados tem por objetivo maior a redução das amarras burocráticas impostas à administração direta. C o Contrato de Gestão, quando firmado com OSCIPs, prescinde do estabelecimento de padrões de desempenho. D a contratualização de resultados nada mais é que um dos processos de terceirização preconizados pelo Plano Diretor da Reforma do Aparelho do Estado, de 1995. E o Termo de Parceria, quando firmado com Organizações Sociais, obriga ao estabelecimento de padrões de desempenho.

422 Q23018

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: Escola de Administração Fazendária (ESAF)

Assinale a opção correta.

A Por determinação constitucional, o orçamento participativo, como instrumento de soberania popular, visa à ampliação da democracia direta. B O objeto da Administração Pública Gerencial é o desenvolvimento dos processos participativos de gestão pública. C O exercício da Governança Pública, a exemplo do que ocorre no orçamento participativo, implica o aumento da importância do uso de critérios técnicos nos processos de decisão. D A ascensão de valores neoliberais e o chamado esvaziamento do Estado são considerados forças propulsoras do movimento da Governança Pública. E Os processos participativos de gestão pública representam uma completa ruptura em relação ao modelo tradicional burocrático.

423 Q23017

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: Escola de Administração Fazendária (ESAF)

Com a Emenda Constitucional n. 19/1998, o tema ‘desempenho institucional’, no âmbito da administração pública federal direta e indireta, passou a contar com a possibilidade de incorporação das seguintes inovações, exceto:

A ampliação, mediante contrato, da autonomia gerencial, orçamentária e fi nanceira de órgãos e entidades da administração direta e indireta. B pagamento, a órgãos e entidades que cumpram as metas preestabelecidas, de bônus por desempenho. C pactuação de metas de desempenho entre órgãos e entidades da administração direta e indireta e órgãos centrais do governo. D autonomia administrativa para o estabelecimento e uso de regras próprias de licitação e de contratação de pessoal sem concurso público. E pagamento de prêmio de produtividade por economia com despesas correntes.

424 Q23016

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: Escola de Administração Fazendária (ESAF)

Acerca dos modelos de gestão patrimonialista, burocrática e gerencial, no contexto brasileiro, é correto afirmar:

A cada um deles constituiu-se, a seu tempo, em movimento administrativo autônomo, imune a injunções políticas, econômicas e culturais. B com a burocracia, o patrimonialismo inicia sua derrocada, sendo finalmente extinto com a implantação do gerencialismo. C o caráter neoliberal da burocracia é uma das principais causas de sua falência. D fruto de nossa opção tardia pela forma republicana de governo, o patrimonialismo é um fenômeno administrativo sem paralelo em outros países. E com o gerencialismo, a ordem administrativa se reestrutura, porém sem abolir o patrimonialismo e a burocracia que, a seu modo e com nova roupagem, continuam existindo.

425 Q23015

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: Escola de Administração Fazendária (ESAF)

A análise da evolução da administração pública brasileira, a partir dos anos 1930, permite concluir acertadamente que:

A com o Estado Novo e a criação do DASP, a admissão ao serviço público passou a ser feita exclusivamente por meio de concurso público, sendo descontinuadas as práticas do clientelismo e da indicação por apadrinhamento. B a reforma trazida pelo Decreto-Lei n. 200/67 propugnou pela descentralização funcional do aparelho do Estado mediante delegação de autoridade aos órgãos da administração indireta para a consecução de muitas das funções e metas do governo. C a partir de meados do século XX, com o desenvolvimentismo, deu-se a ampliação e a consolidação da administração direta, principal gestora das políticas públicas implementadas pela administração indireta. D a partir dos anos 1980, dadas a falência do estado do bem-estar social, a crise fi scal e a redemocratização, as reformas do aparelho do Estado passaram a seguir uma estratégia única e homogênea. E os ‘50 Anos em 5’ e a construção de Brasília, no período JK, representaram a pedra fundamental do que viria a ser a adoção do gerencialismo no serviço público.

426 Q22876

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Assinale a opção que descreve a forma de administração pública denominada patrimonialista.

A Emergiu na segunda metade do século XX como resposta à expansão das funções econômicas e sociais do Estado. B A garantia do poder do Estado é materializada pelo controle como um fim em si mesmo, que se transforma na própria razão de ser do funcionário. C A estratégia principal deve voltar-se para a definição precisa dos objetivos que um administrador público deve atingir em sua unidade. D A corrupção e o nepotismo são inerentes a esse tipo de administração, em que o aparelho de Estado funciona como uma extensão do poder do soberano. E A administração pública é inspirada na forma como as empresas privadas administram seus próprios patrimônios.

427 Q22875

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Os termos governança e governabilidade, embora muito parecidos, são conceituados de forma diferente pela doutrina especializada. Nesse contexto, uma forma correta de se reforçar a governabilidade na administração pública é por meio da

A definição de planos de trabalho para a administração pública. B previsão constitucional da estrutura de comando da administração pública. C ocorrência de superavit fiscais decorrentes de uma política fiscal restritiva quanto aos gastos. D interferência de países estrangeiros. E transição da estrutura administrativa burocrática para a gerencial.

428 Q22768

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Uma organização pública do Poder Executivo pretende realizar o mapeamento de seus processos. Sabe-se que esse órgão possui as seguintes competências: propor normas e padrões de qualidade ambiental e dos recursos hídricos, implantar e operacionalizar sistemas de informação, de monitoramento ambiental e de informações sobre os recursos hídricos.

Com base no texto acima, julgue os itens subsequentes.

As informações sobre condições ambientais são exemplos de entradas, em um processo, pois são recursos sem modificações ou consumo ao longo do processamento.

429 Q22767

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Uma organização pública do Poder Executivo pretende realizar o mapeamento de seus processos. Sabe-se que esse órgão possui as seguintes competências: propor normas e padrões de qualidade ambiental e dos recursos hídricos, implantar e operacionalizar sistemas de informação, de monitoramento ambiental e de informações sobre os recursos hídricos.

Com base no texto acima, julgue os itens subsequentes.

As normas sobre qualidade ambiental são exemplos de produto de um processo existente no órgão público da situação proposta.

430 Q22644

Administração Pública

Ano: 2009

Banca: FUNRIO Fundação de Apoio a Pesquisa, Ensino e Assistência (FUNRIO)

O Administrador Público, ao tomar uma decisão administrativa, deve observar os princípios constitucionais da Administração Pública. São princípios constitucionais da Administração Pública:

A legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência. B devido processo legal, transparência, efetividade e economicidade. C supremacia do interesse público, indisponibilidade e imprescritibilidade. D motivação, igualdade, razoabilidade, autotutela e hierarquia. E especialidade, controle, efetividade e hierarquia.

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