Questões de Direito do Trabalho

#Questão 565839 - Direito do Trabalho, Duração do Trabalho, FCC, 2005, TRT 13ª, Analista Judiciário

A jornada noturna de trabalho, que deve ter remuneração superior à diurna, nos termos da Constituição da República, compreende

A)

qualquer hora trabalhada depois do pôr-do-sol de um dia e antes do amanhecer do dia seguinte.

B)

no horário de verão, as horas trabalhadas entre 21:00 e 07:00 horas.

C)

fora do horário de verão, as horas trabalhadas entre 22:00 e 06:00 horas.

D)

para o trabalhador urbano, as horas trabalhadas entre 21:00 e 05:00 horas.

E)

para o trabalhador na pecuária, as horas trabalhadoras entre 20:00 e 04:00 horas.

#Questão 565840 - Direito do Trabalho, Duração do Trabalho, FCC, 2005, TRT 13ª, Analista Judiciário

Para usufruir a redução de jornada de oito para seis horas diárias, por turnos ininterruptos de revezamento, o empregado deverá

A)

trabalhar, pelo menos, seis dias na semana, sem intervalo de refeição e a empresa funcionar em três turnos.

B)

alternar seu trabalho em turnos diferentes, manhã, tarde e noite, sem folgas compensatórias.

C)

trabalhar em horários revezados constantemente, entre os períodos matutino, vespertino e noturno.

D)

trabalhar de manhã, à tarde e à noite, revezadamente, sem intervalos de refeição.

E)

trabalhar em horários revezados constantemente, entre os períodos matutino, vespertino e noturno, sem descanso semanal remunerado.

#Questão 565841 - Direito do Trabalho, Duração do Trabalho, FCC, 2005, TRT 3ª, Analista Judiciário

Considere as seguintes afirmativas:

I. No sistema denominado "banco de horas", instituído por força de acordo ou convenção coletiva do trabalho, a compensação do excesso de horas trabalhadas deve ocorrer no período máximo de um ano.

II. As variações de horário no registro de ponto serão computadas como jornada extraordinária quando não excederem de 15 minutos diários.

III. Os empregados em regime de tempo parcial não podem prestar horas extras.

IV. Não havendo previsão expressa no acordo ou contrato coletivo do trabalho referente a adicional de horas extras da categoria, o trabalho suplementar será remunerado sem o respectivo adicional.

Está correto o que se afirma APENAS em

A) I e III.

B) I, III e IV.

C) II e III.

D) II.

E) I.

#Questão 565849 - Direito do Trabalho, Férias, FCC, 2005, Prefeitura de Santos - SP, Advogado

O empregado, cujo contrato de trabalho é regido pela CLT, que tiver 32 faltas injustificadas durante todo o período aquisitivo,

A)

não terá direito a férias.

B)

terá direito de gozar 30 dias corridos de férias.

C)

terá direito de gozar 24 dias corridos de férias.

D)

terá direito de gozar 18 dias corridos de férias.

E)

terá direito de gozar 12 dias corridos de férias.

#Questão 565856 - Direito do Trabalho, Férias, FCC, 2005, TRT 11ª, Analista Judiciário

Durante o período aquisitivo do direito a férias, um empregado faltou ao serviço 6 dias para realização de provas de exame vestibular para ingresso em curso superior. Terá direito a férias de

A)

24 dias corridos.

B)

24 dias úteis.

C)

25 dias corridos.

D)

28 dias úteis.

E)

30 dias corridos.

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