Questões sobre Avaliação de desempenho

#Questão 679086 - Psicologia, Avaliação de desempenho, QUADRIX, 2018, Conselho Federal de Psicologia (CFP), Psicologia Organizacional

A partir dos pressupostos de Spector (2006) sobre avaliação de desempenho, é correto afirmar que

A) muitas decisões que afetam os funcionários tenham como base, pelo menos em parte, o desempenho. As organizações sempre utilizam o desempenho no trabalho como fundamento para penalidades e recompensas.

B) as penalidades possam incluir advertências ou demissões, sendo estas aplicadas exclusivamente aos que apresentem desempenho insatisfatório.

C) as recompensas possam incluir a promoção e o aumento de salário e muitas empresas utilizem sistemas de pagamento por mérito, associando‐os ao desempenho no trabalho.

D) o desempenho no trabalho, mesmo para uma única tarefa, possa ser avaliado juntamente com as dimensões de qualidade e de quantidade, ainda que a complexidade do desempenho no trabalho não signifique que diferentes critérios sejam necessários para avaliá‐lo adequadamente.

E) a escolha do instrumento de avaliação de desempenho independa da natureza e da tipologia do trabalho realizado pelos funcionários.

#Questão 679007 - Psicologia, Avaliação de desempenho, CESPE / CEBRASPE, 2018, Ministério Público Estadual - PI (MPE/PI), Analista Ministerial

#Questão 679008 - Psicologia, Avaliação de desempenho, CESPE / CEBRASPE, 2018, Ministério Público Estadual - PI (MPE/PI), Analista Ministerial

#Questão 679009 - Psicologia, Avaliação de desempenho, IADES, 2018, Instituto de Gestão Previdenciária do Estado do Pará - PA (IGEPREV/PA), Técnico Previdenciário B

#Questão 679012 - Psicologia, Avaliação de desempenho, IADES, 2018, Instituto de Gestão Previdenciária do Estado do Pará - PA (IGEPREV/PA), Técnico Previdenciário B

Moura e Barbosa (2013) distinguem as atividades de rotina e de projetos no desempenho institucional. A esse respeito, considerando os conhecimentos relativos à gestão de projetos e a análise do gráfico apresentado, assinale a alternativa correta.

A) A criação de novo padrão no desempenho institucional está relacionada à manutenção das atividades de rotina.

B) Projetos têm base em resultados incertos com tempo indeterminado.

C) Atividades funcionais, quando comparadas às atividades de projetos, sugerem o planejamento fixo e de alto risco no desempenho institucional.

D) As atividades de rotina referem-se à manutenção de um nível de desempenho funcional.

E) As mudanças de níveis de desempenho são marcadas pela manutenção das atividades de rotina, contrariando a teoria de Moura e Barbosa (2013).

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