Questões sobre Comportamento Organizacional

A respeito de liderança e gerenciamento das pluralidades organizacionais, julgue os itens seguintes.

Na perspectiva da psicodinâmica do trabalho, a liderança eficaz deve transgredir o prescrito com o uso da inteligência prática.

A respeito de liderança e gerenciamento das pluralidades organizacionais, julgue os itens seguintes.

O líder estratégico considera que o indivíduo no ambiente laboral deve ser estritamente profissional, desprovido de afeto e dissociado do meio social.

A respeito de rotação de pessoal e absenteísmo, julgue os itens seguintes.

Quando os trabalhadores não comparecem ao trabalho, a frequência ou duração do tempo perdido é denominada ausentismo.

Em relação a grupos e equipes de trabalho, julgue os itens a seguir.

A quebra de sinergia e das responsabilidades compartilhadas em uma equipe de trabalho pode ocasionar retrocesso para o grupo.

Nos anos 90, questionou-se a mensuração do desenvolvimento a partir do CHA (conhecimento, habilidades e atitudes), e os modernos sistemas de gestão do desenvolvimento baseados em competências, passaram a utilizar, como referência, uma escala que traduz