Questões Concurso INOVA CAPIXABA

#Questão 987150 - Direito do Trabalho, Contrato Individual de Trabalho: Generalidades, IBADE, 2022, INOVA CAPIXABA, Analista de Desenvolvimento de Pessoal

De acordo com a Lei nº 13.467, de 13 de julho de 2017, a prestação de serviços pelo empregado em regime de teletrabalho:

A) é facultativo a assinatura do termo de responsabilidade do empregado comprometendo-se a seguir as instruções fornecidas pelo empregador.

B) o comparecimento às dependências do empregador para a realização de atividades específicas pelo empregado no estabelecimento descaracteriza o regime de teletrabalho.

C) deverá constar expressamente do contrato individual de trabalho, com especificações das atividades que serão realizadas pelo empregado.

D) poderá ser realizada a alteração do regime de teletrabalho para o presencial por determinação do empregador, garantido prazo de transição mínimo de trinta dias.

E) a aquisição, manutenção ou fornecimento dos equipamentos tecnológicos e da infraestrutura necessária e adequada à prestação do trabalho é de responsabilidade exclusiva do empregado.

#Questão 961560 - Administração Geral, Gestão da Qualidade, IBADE, 2022, INOVA CAPIXABA, Assistente Administrativo

#Questão 961561 - Administração Pública, Governabilidade, Governança e Accountability, IBADE, 2022, INOVA CAPIXABA, Assistente Administrativo

Para que seja eficiente, a governança corporativa deve funcionar como elo entre diferentes interesses. Então, é preciso que ela englobe alguns mecanismos de gestão. Podemos afirmar que o conselho fiscal é:

A) a parte interessada nos lucros da empresa e responsável pela escolha do conselho administrativo.

B) o responsável por direcionar a gestão da organização. É composta por figuras como presidente, VP, CEO, entre outros.

C) eleito pelos acionistas para garantir a conformidade com a legislação. Para isso, apoia-se constantemente em auditorias externas.

D) o corpo responsável por estabelecer as diretrizes e selecionar a diretoria da empresa.

E) eleito pelos acionistas para fiscalizar o rendimento dos funcionários.

#Questão 961562 - Administração Geral, Abordagem Neoclássica da Administração, IBADE, 2022, INOVA CAPIXABA, Analista de Desenvolvimento de Pessoal

#Questão 961563 - Administração Geral, Organizações, Sistemas e Métodos, IBADE, 2022, INOVA CAPIXABA, Analista de Desenvolvimento de Pessoal

Segundo Oliveira (2019), a departamentalização é o agrupamento das atividades de recursos humanos, financeiros, tecnológicos, materiais e equipamentos em unidades organizacionais, de acordo com um critério específico de homogeneidade. Sobre o tipo de departamentalização funcional é CORRETO afirmar que:

A) uma das vantagens da departamentalização funcional é a comunicação eficiente

B) é o tipo de departamentalização mais indicada quando a clientela de uma empresa está dispersa por uma área muito grande e possui interesses comuns em função de sua localização.

C) propicia alto cumprimento de prazos e orçamentos, pois este tipo de departamentalização cria condições para uma perfeita interligação das várias atividades da empresa.

D) a departamentalização funcional é favorável ao ambiente pró-inovação, possibilitando discussão e análise de novas ideias.

E) visa a economia de escala ao juntar pessoas com habilidades e orientações comuns em uma mesma unidade.

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