Questões de Psicologia do ano 2022

#Questão 1057873 - Psicologia, Comportamento Organizacional em Psicologia, FCC, 2022, TRT - 5ª Região (BA), Analista Judiciário - Psicologia

A observação do comportamento de uma pessoa, como, por exemplo, examinar os passos que o melhor empregado segue para resolver problemas, é um tipo de pesquisa denominado

A) estudos alternados.

B) experimentação.

C) conceitualização.

D) estudos de campo.

E) estudos de caso.

#Questão 1057874 - Psicologia, Trabalho em equipe, FCC, 2022, TRT - 5ª Região (BA), Analista Judiciário - Psicologia

#Questão 1057875 - Psicologia, Psicologia Organizacional, FCC, 2022, TRT - 5ª Região (BA), Analista Judiciário - Psicologia

A organização científica do trabalho cria entre os trabalhadores uma clivagem entre o corpo e o pensamento. Nesse sistema, o corpo fica submetido a diretivas elaboradas por uma vontade exterior ao sujeito. Nas tarefas de manutenção, assim como nas tarefas repetitivas de processamento de informações, o pensamento originado do processo de sublimação só dispõe de um espaço limitado. Os estudos clínicos mostram que não existe um meio simples à disposição do sujeito para deter seu pensamento, e que lhe é necessário recorrer a estratégias defensivas muito particulares, como a repressão pulsional, quando o trabalhador

A) subverte seu sofrimento, dando vazão a suas fantasias inconscientes e atua num processo de negação da realidade, mobilizando-se para assumir desafios cada vez maiores, em um movimento narcísico.

B) diminui o ritmo de trabalho e se engaja freneticamente nas relações interpessoais, de maneira a ocupar seu campo de consciência com as interações, e reprimir dessa forma seus pensamentos.

C) acelera o ritmo de trabalho e se engaja freneticamente na aceleração, de maneira a ocupar todo o seu campo de consciência com as pressões sensomotoras de sua atividade, e com a ajuda da fadiga chega a paralisar o seu funcionamento psíquico.

D) manipula o contexto onde está inserido, como forma de obter vantagens no ambiente de trabalho, que permitam que mantenha um ritmo de trabalho que possibilite dar vazão aos seus pensamentos.

E) adota comportamentos contraditórios, ora mantendo um ritmo frenético de trabalho, ora paralisando suas atividades, como forma de compensar as pressões do trabalho e dar vazão aos seus pensamentos disfuncionais.

#Questão 1057876 - Psicologia, Avaliação de desempenho, FCC, 2022, TRT - 5ª Região (BA), Analista Judiciário - Psicologia

O Método do Índice Direto e a Administração por Objetivos são métodos de sistemas de avaliação de desempenho. O Método do índice Direto se preocupa

A) em definir os comportamentos adequados para cada cargo.

B) com o estabelecimento de metas para tarefas-chave.

C) em classificar o colaborador de acordo com os traços escolhidos.

D) com os resultados globais no desempenho do cargo.

E) com a comparação entre colaboradores, estabelecendo um ranking de resultados.

#Questão 1057877 - Psicologia, Motivação, FCC, 2022, TRT - 5ª Região (BA), Analista Judiciário - Psicologia

De acordo com a Teoria das Necessidades de McClelland, uma pessoa que define para si objetivos desafiadores, de modo que ela precise usar suas capacidades, que deseja retorno imediato e concreto sobre seu desempenho e com tendência a assumir pessoalmente a responsabilidade para que as coisas sejam feitas, tem necessidade de

A) realização.

B) poder.

C) segurança.

D) estima.

E) autodeterminação.

Questões de Psicologia do ano 2022

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