Questões de Administração da FAUEL

No mercado de trabalho atual, competências comportamentais frequentemente chegam a ser mais valorizadas do que habilidades técnicas. Neste contexto, a capacidade de interagir de forma produtiva, democrática e organizada com outros membros da organização no exercício de sua função corresponde a uma competência extremamente importante. O texto acima se refere a:

Quando o setor de Gestão de Pessoas planeja estratégias para melhor capacitar e melhorar seus colaboradores oferecendo cursos, palestras e programas de treinamento e desenvolvimento, está se desenvolvendo um processo de:

Entre as principais habilidades de liderança, a habilidade de ___________________ representa a capacidade do líder em criar e viabilizar novas estratégias que de algum modo agreguem valor inédito à organização. A lacuna acima pode ser corretamente completada pelo termo:

O setor de gestão de pessoas pode ser estruturado seguindo diferentes modelos, conforme as necessidades da organização. O modelo de _____________________ é aquele que tem como premissa identificar características técnicas e comportamentais desejáveis que possam ser aproveitadas não apenas em um cargo, mas por toda a organização. O termo que preenche corretamente a lacuna acima é:

Na teoria organizacional, _________________ representa o conjunto de valores, hábitos e normas internas de uma empresa, que estão em constante mudança porque afeta os funcionários ao mesmo tempo em que é influenciado por eles. O texto acima refere-se a: