Questões sobre Recrutamento e Seleção

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Listagem de Questões sobre Recrutamento e Seleção

#Questão 24619 - Administração, Recrutamento e Seleção, CESPE / CEBRASPE, 2011, Assembléia Legislativa - CE, Analista Legislativo

Julgue os próximos itens, relativos ao processo de recrutamento e seleção de pessoal.

A validade de um teste ou procedimento de seleção diz respeito à sua capacidade de predizer corretamente o desempenho no trabalho.

#Questão 24620 - Administração, Recrutamento e Seleção, CESPE / CEBRASPE, 2011, Assembléia Legislativa - CE, Analista Legislativo

Julgue os próximos itens, relativos ao processo de recrutamento e seleção de pessoal.

Agências de emprego e associações profissionais, instituições educacionais e avaliações de desempenho constituem fontes de recrutamento externo de pessoal.

#Questão 24622 - Administração, Recrutamento e Seleção, CESPE / CEBRASPE, 2011, TRE ES, Analista Judiciário

Julgue os itens subsecutivos, referentes à gestão de pessoas nas organizações.

A validade de um processo de seleção de pessoas pode ser conseguida a partir da identificação de correlações positivas e negativas entre as características humanas e o desempenho no trabalho.

#Questão 24623 - Administração, Recrutamento e Seleção, CESPE / CEBRASPE, 2011, TRE ES, Analista Judiciário

Julgue os itens subsecutivos, referentes à gestão de pessoas nas organizações.

A velocidade do processo de recrutamento externo é otimizada, pois permite uma comunicação rápida e efetiva entre a empresa e os candidatos no mercado de trabalho.

#Questão 24624 - Administração, Recrutamento e Seleção, CESPE / CEBRASPE, 2011, TJES/ES, Analista Judiciário

Com relação a administração de pessoal e recursos humanos, julgue os itens que se seguem.

O selecionador que quiser obter informações de um candidato por intermédio de perguntas e respostas padronizadas deverá adotar uma entrevista diretiva.

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