Questões sobre Psicologia Organizacional

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Listagem de Questões sobre Psicologia Organizacional

A preocupação com a segurança e a higiene no trabalho tem ganhado cada vez mais espaço. Acerca desse contexto, julgue os itens seguintes.

As pesquisas no campo da saúde do trabalhador sugerem que os fatores relacionados à organização do trabalho atingem mais diretamente o funcionamento psíquico, ao passo que os fatores ligados ao processo de trabalho atingem mais o corpo.

Acerca da evolução do trabalho e suas conseqüências para o ser humano, julgue os itens subseqüentes.

O desgaste físico e emocional a que o trabalhador está exposto é significativo na determinação de transtornos, como depressão, ansiedade, fobias, distúrbios psicossomáticos e burnout.

Acerca da evolução do trabalho e suas conseqüências para o ser humano, julgue os itens subseqüentes.

O burnout, síndrome relacionada ao estresse laboral crônico, tem maior incidência em profissões caracterizadas por relação interpessoal intensa entre profissionais e clientes.

Acerca da evolução do trabalho e suas conseqüências para o ser humano, julgue os itens subseqüentes.

As transformações no mundo do trabalho, ao longo da história humana, acarretaram diferentes formas de subjetivação (desenvolvimento emocional e cognitivo) e de constituição da sociedade. Assim, as pessoas são influenciadas não só no âmbito profissional mas também em seus valores, auto-estima e projetos de vida.

Acerca da evolução do trabalho e suas conseqüências para o ser humano, julgue os itens subseqüentes.

De acordo com a abordagem da psicodinâmica do trabalho proposta por Dejours, a doença mental não pode ser produzida pelo trabalho. Admite-se, contudo, que possa ocorrer uma descompensação, havendo sofrimento quando o trabalho não permite forma alguma de sublimação.

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