Questões de Administração Pública

a universidade necessita da definição e da construção de instâncias, normas, infraestruturas, orçamentos e pessoal específico.

um plano cultural deve contemplar tanto uma atuação destinada ao ambiente universitário, quanto outra voltada para comunidades da sociedade.

a realização de um amplo e participativo diagnóstico cultural deve ser um excelente ponto de partida, ainda que tal instrumento seja dispensável.

sua gestão deve se guiar por um conjunto articulado, continuado e sistemático de ações e de formulações, que implicam em diretrizes, metas e atividades.

baseado na metodologia quantitativa a partir de uma análise mais aprofundada de um caso referencial.

compreensível para os agentes e públicos alvo, não desagregável em termos geográficos, sociais-demográficos e socioeconômicos.

permanente estando em todo o ciclo da política, inclusive quanto aos efetivos, norteando planejamentos futuros.

baseado na análise dos resultados práticos obtidos a partir estatal.

baseado em técnicas e metodologias quantitativas que não se combinam.

identificar problemas críticos. 

reunir condições necessárias ao exercício do poder. 

liderar, somando-se à capacidade política de decidir. 

identificar necessidades e anseios da organização, transformando-o em políticas. 

manifestar-se de forma clara, eficiente e eficaz às demandas apresentadas. 

Conselho Universitário – CONSUN.

Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão – CONSEPE.

Conselho de Administração – CONSAD.

Conselho Universitário da Sociedade Civil.

Conselho Comunitário – CONSECOM.

consulta a discentes, docentes e servidores técnico-administrativos vinculados àquele câmpus.

consulta a docentes e servidores técnico-administrativos vinculados àquele câmpus.

eleição indireta pelos colegiados de cursos vinculados àquele câmpus.

eleição direta pelos docentes e discentes vinculados àquele câmpus.

indicação do Conselho de Gestão.