Questões Concurso IPEA

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Listagem de Questões Concurso IPEA

A análise de requisitos envolve a determinação de desempenho de um produto específico e das características funcionais com base em análises de necessidades de clientes, expectativas e restrições, enquanto o objetivo do gerenciamento de requisitos é gerenciar os requisitos dos produtos e componentes de produtos do projeto e identificar as inconsistências entre estes requisitos e os planos e os produtos de trabalho do projeto. No que se refere à engenharia de requisitos, julgue os itens a seguir.

A política organizacional para o planejamento e execução do processo de gerenciamento de requisitos reflete as expectativas organizacionais para processos de gestão de requisitos e para que seja possível identificar inconsistências entre os requisitos e os planos do projeto.

#Questão 11175 - Administração, Avaliação de Desempenho, CESPE / CEBRASPE, 2008, IPEA, Técnico de Desenvolvimento e Administração

Acerca de processos de gestão de pessoas nas organizações, julgue os seguintes itens

Considere que os itens apresentados na figura abaixo sejam exemplos extraídos de uma escala gráfica de avaliação de desempenho individual no trabalho. Nesse caso, um empregado avaliado com essa escala teria recebido uma avaliação favorável no quesito criatividade e uma avaliação desfavorável no item referente a cooperação.

#Questão 11176 - Administração, Avaliação de Desempenho, CESPE / CEBRASPE, 2008, IPEA, Técnico de Desenvolvimento e Administração

Acerca de processos de gestão de pessoas nas organizações, julgue os seguintes itens

Considere que na figura abaixo haja exemplos de itens de avaliação do desempenho de um professor e o avaliador, ao adotar essa escala, indica a freqüência com que o avaliado foi visto desempenhando de acordo com o comportamento descrito no item durante o período de avaliação. Nesse caso, o desempenho do avaliado é insatisfatório nos dois aspectos avaliados.

#Questão 15674 - Administração, Gestão da Mudança, CESPE / CEBRASPE, 2008, IPEA, Técnico de Desenvolvimento e Administração

A respeito de processos de mudança organizacional, julgue os itens que se seguem.

A persuasão é a ferramenta suprema para a criação de um ambiente receptivo, principalmente no que se refere à atuação da liderança de topo.

#Questão 24196 - Administração, Recompensas e Punições, CESPE / CEBRASPE, 2008, IPEA, Técnico de Desenvolvimento e Administração

Acerca de processos de gestão de pessoas nas organizações, julgue os seguintes itens

A remuneração por competência objetiva relacionar a remuneração às exigências do cargo.

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