Questões de Psicologia da INQC

Um dos principais obstáculos do fluxo comunicativo nas organizações é o dissenso. Para superá-lo é fundamental: 

Relações de poder podem interferir negativamente no processo decisório das organizações formais. Para reduzir este risco é necessário: 

Conforme a declaração da 4ª Reunião de Cúpula dos Chefes de Estado e de Governo da América Latina, Caribe e União Europeia a coesão social busca contribuir para: 

As reformas trabalhistas têm levado à flexibilização dos contratos de trabalho. Tal flexibilização pode ser caracterizada como:

De acordo com Hirigoyen (1998), a “conduta abusiva que se manifesta notadamente por comportamentos, palavras, atos, gestos, que podem causar danos a ?personalidade, a ?dignidade ou a ? integridade física ou psíquica de uma pessoa, colocando em risco o emprego desta ou degradando o clima de trabalho” chama-se: