Questões de Administração da NC / UFPR

#Questão 664824 - Administração, Abordagem Sistêmica da Administração, NC / UFPR, 2017, ITAIPU Binacional, Profissional de Nível Universitário Jr

A estratégia corporativa é um processo organizacional, de muitas formas inseparável da estrutura, do comportamento e da cultura da empresa onde ocorre. Entretanto, podemos abstrair desse processo dois aspectos importantes, inter-relacionados na vida real, mas separados para fins de análise. O primeiro pode ser chamado de formulação da estratégia, e o segundo de implementação da estratégia. Assinale a alternativa que correlaciona corretamente a(s) subatividade(s) com o respectivo aspecto da estratégia corporativa.

A) Formulação da estratégia: avaliação dos diversos recursos disponíveis na companhia.

B) Formulação da estratégia: verificação dos resultados de padrões e mensurações.

C) Formulação da estratégia: recrutamento e desenvolvimento de gerentes.

D) Implementação da estratégia: identificação de oportunidades e ameaças no ambiente da organização.

E) Implementação da estratégia: avaliação das forças e fraquezas de uma empresa.

#Questão 664848 - Administração, Abordagem Humanística da Administração, NC / UFPR, 2017, ITAIPU Binacional, Profissional de Nível Universitário Jr

Maslow é o autor mais conhecido quando tratamos da classificação das necessidades humanas. Ele desenvolveu a ideia de que as necessidades humanas se dispõem em uma hierarquia mais complexa que a simples divisão em duas grandes categorias, como era anteriormente feita. Com base nesse entendimento, assinale a alternativa correta.

A) De acordo com Maslow, as necessidades humanas dividem-se em fisiológicas (ou básicas), de segurança, sociais e de autorrealização.

B) A necessidade social diz respeito à necessidade de utilizar o potencial de aptidões e habilidades para a realização pessoal.

C) As pessoas se preocupam em atender às necessidades de nível mais elevado antes de atender às necessidades fisiológicas.

D) Não é necessário atender a uma necessidade de nível inferior para que uma da categoria seguinte se manifeste.

E) Uma vez atendida uma necessidade, ela perde a força motivadora, e a pessoa procurará outra fonte de motivação em outra necessidade.

#Questão 664963 - Administração, Abordagem Comportamental da Administração, NC / UFPR, 2017, ITAIPU Binacional, Profissional de Nível Universitário Jr

#Questão 664990 - Administração, Geral, NC / UFPR, 2017, ITAIPU Binacional, Profissional de Nível Universitário Jr

As inovações no âmbito de uma organização não são aleatórias, ocorrendo em relação às condições passadas e presentes da organização. A respeito das formas de inovação, considere as seguintes afirmativas:

1. Inovações programadas são planejadas por meio de pesquisa e desenvolvimento do produto ou serviço.

2. Inovações não programadas ocorrem quando existe sobrecarga de trabalho na organização, isto é, encontram-se disponíveis menos recursos do que é presentemente necessário.

3. A inovação é problemática quando imposta à organização, como quando uma crise é percebida e novas ações são implementadas.

Assinale a alternativa correta.

A) Somente a afirmativa 1 é verdadeira.

B) Somente a afirmativa 2 é verdadeira.

C) Somente a afirmativa 3 é verdadeira.

D) Somente as afirmativas 1 e 3 são verdadeiras.

E) As afirmativas 1, 2 e 3 são verdadeiras.

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