Questões de Administração Pública da VUNESP

#Questão 960001 - Administração Pública, Sistema Integrado de Administração de Recursos Humanos (SIAPE), VUNESP, 2022, Prodesan - SP, Administrador Pleno

Um empregado público da área de gestão de contratos está elaborando um contrato, a ser firmado com terceiros, destinado à prestação de serviços à sociedade de economia mista na qual ele trabalha. Assim, no âmbito dos contratos das empresas estatais, com base na Lei nº 13.303/2016,

A) o regulamento interno de contratos deverá ser publicado e mantido atualizado, mesmo que haja incompatibilidades com o estatuto das estatais.

B) é inadmissível indicar marca ou modelo para atender o objeto do contrato, pois tal conduta é caracterizada como favorecimento.

C) por serem entidades da administração pública indireta, os contratos celebrados são sempre regidos pelas normas de direito público.

D) as informações relativas a contratos devem constar de bancos de dados eletrônicos para que os órgãos de controle competentes e o público em geral tenham conhecimento quando as solicitarem.

E) a matriz de riscos é uma cláusula contratual necessária em contratos regidos por essa Lei.

#Questão 960003 - Administração Pública, Gestão de Politicas Públicas, VUNESP, 2022, Prodesan - SP, Administrador Pleno

#Questão 960004 - Administração Pública, Gestão de Politicas Públicas, VUNESP, 2022, Prodesan - SP, Administrador Pleno

#Questão 960006 - Administração Pública, Sistema Integrado de Administração de Recursos Humanos (SIAPE), VUNESP, 2022, Prodesan - SP, Administrador Pleno

A área de Gestão de Pessoas de uma entidade pública iniciou a avaliação de desempenho dos funcionários com vistas, entre outros, a contribuir no processo de progressão funcional por mérito em cada carreira. Sobre avaliação de desempenho, pode-se afirmar corretamente que

A) os planos de desenvolvimento individual (PDI) são elaborados para auxiliar no desenvolvimento e alcance de melhores resultados dos servidores públicos.

B) limitam a tomada de decisão sobre práticas de bonificação, aumento de salários, contratações, desligamentos, necessidades de treinamento e desenvolvimento.

C) na avaliação 180° ou conjunta, há uma avaliação completa dos servidores, pois envolve a participação de toda a rede de colaboradores da entidade pública.

D) o processo deve ser pontual, pois onera sobremaneira o setor público, que carece de recursos financeiros para realizá-lo periodicamente.

E) a utilização de indicadores e as avaliações de comportamentos e resultados são dispensáveis para a prática do feedback qualificado.

#Questão 960012 - Administração Pública, Organização e Estrutura do Estado, Governo e Administração, VUNESP, 2022, Câmara de Fernandópolis - SP, Oficial Administrativo

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