Questões de Administração Pública do ano 2005

formas flexíveis de gestão;

horizontalização de estruturas;

descentralização de funções;

recompensa pelo desempenho;

rigor técnico da burocracia tradicional.

a administração pública gerencial está explícita e diretamente voltada para o interesse público;

a definição precisa dos objetivos que o administrador público deverá atingir em sua unidade;

o controle ou cobrança a posteriori dos resultados;

a garantia de autonomia do administrador na gestão dos recursos humanos, materiais e financeiros que lhe forem colocados à disposição para que possa atingir os objetivos contratados;

no plano da estrutura organizacional, a descentralização e a redução dos níveis hierárquicos.

Considere que determinada cidade teve aumento considerável da criminalidade nos últimos 6 meses. Em decorrência dessa nova realidade, o governo decidiu aumentar a contribuição financeira para a polícia da localidade. Nessa situação, é correto afirmar que tal atitude é característica de uma gestão tradicional de governo.

Enquanto a receita das empresas depende dos pagamentos que os clientes fazem livremente na compra de seus produtos e serviços, a receita do Estado deriva de impostos, ou seja, de contribuições obrigatórias, sem contrapartida direta.

Os clientes-alvo a quem o administrador público de uma gestão tradicional mais procura satisfazer são aqueles ligados aos Poderes Legislativo e Executivo, pois é deles que os recursos se originam.

A comunicação pode fluir verticalmente ou lateralmente. Sob a ótica de um governo empreendedor, a comunicação só deverá fluir via rede de comunicação formal; sob a ótica da iniciativa privada, a comunicação pode ser formal ou informal.

Quando um governo estadual investe na reforma dos holofotes de um campo de futebol para implantar um programa de esporte destinado a crianças de risco de delinqüência jogarem à noite, tal ação é de cunho estratégico.

impessoalidade;

gestão de qualidade;

a res publica não é diferenciada da res principis;

recompensa pelo desempenho;

rigor técnico da burocracia tradicional.

os cargos não são considerados prebendas;

o aparelho do estado funciona como uma extensão do poder do soberano;

o nepotismo é inerente a esse tipo de administração;

a res publica não é diferenciada da res principis;

a corrupção tende a vicejar.