Questões de Administração Geral do ano 2025

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Listagem de Questões de Administração Geral do ano 2025

#Questão 1086719 - Administração Geral, Gestão Estratégica, CESPE / CEBRASPE, 2025, ANM, Analista Administrativo - Especialidade: Pedagogia

No que se refere ao teletrabalho e ao clima organizacional nessa modalidade de trabalho, julgue o seguinte item. 


Em organizações com alto grau de verticalização em sua estrutura, o grau de independência dos colaboradores na realização das tarefas de trabalho é limitado, o que pode comprometer a adoção do teletrabalho.

#Questão 1086721 - Administração Geral, Gestão Estratégica, CESPE / CEBRASPE, 2025, ANM, Analista Administrativo - Especialidade: Pedagogia

No que se refere ao teletrabalho e ao clima organizacional nessa modalidade de trabalho, julgue o seguinte item. 


A conceituação precisa do teletrabalho se fundamenta nos aspectos uniformes quanto ao enquadramento dos teletrabalhadores.

#Questão 1086722 - Administração Geral, Gestão Estratégica, CESPE / CEBRASPE, 2025, ANM, Analista Administrativo - Especialidade: Pedagogia

No que se refere ao teletrabalho e ao clima organizacional nessa modalidade de trabalho, julgue o seguinte item. 


A dinâmica de independência espacial e temporal transformou o papel da tecnologia no ambiente de trabalho, gerando conflitos intransponíveis para o gestor. 

#Questão 1086723 - Administração Geral, Gestão Estratégica, CESPE / CEBRASPE, 2025, ANM, Analista Administrativo - Especialidade: Pedagogia

No que se refere ao teletrabalho e ao clima organizacional nessa modalidade de trabalho, julgue o seguinte item. 


São consideradas vantagens do teletrabalho, em comparação à modalidade presencial, maior autonomia, maior controle do trabalho e melhor gestão do tempo, o que se reflete na percepção de maior equilíbrio entre trabalho e vida pessoal.

#Questão 1086759 - Administração Geral, Gestão Estratégica, CESPE / CEBRASPE, 2025, ANM, Analista Administrativo - Especialidade: Pedagogia

No que se refere à integração grupal, julgue o item subsecutivo.


O paradigma do grupo mínimo ocorre quando o sujeito deixa de beneficiar qualquer grupo.

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