Questões Concurso CRP 9ª Região (GO e TO)

Com base na Resolução CRP-09 n.º 5/2016, julgue o item.
A avaliação de desempenho funcional tem como finalidade o aprimoramento dos métodos de gestão, a valorização do empregado, a melhoria da qualidade e a eficiência do serviço público, para fins de evolução funcional. 

Com base na Resolução CRP-09 n.º 5/2016, julgue o item.
As verbas destinadas à progressão horizontal e vertical dos empregados do CRP-09 não dependem de previsão orçamentária. 

Com base na Resolução CRP-09 n.º 5/2016, julgue o item.
A jornada de trabalho dos empregados efetivos do CRP-09 não poderá superar o limite de 30 horas semanais. 

Com base na Resolução CRP-09 n.º 5/2016, julgue o item.

Os cargos do quadro geral de cargos do CRP-09 são providos exclusivamente por concurso público de provas ou de provas e títulos. 

Acerca da avaliação psicossocial e das resoluções aplicáveis, julgue o item.

O processo de avaliação psicossocial deve considerar a investigação de alguns aspectos relevantes, como as características da atividade laboral, do ambiente e das condições necessárias para seu desenvolvimento, incluindo-se as atividades realizadas de forma remota, tomando por referência os documentos nacionais e internacionais que dispõem sobre funcionalidade e doenças.