Questões de Serviço Social do ano 2010

#Questão 827400 - Serviço Social, Serviço Social e promoção social, ACEP, 2010, Banco do Nordeste do Brasil S.A. (BNB), Assistente Social

#Questão 827401 - Serviço Social, Serviço Social e promoção social, ACEP, 2010, Banco do Nordeste do Brasil S.A. (BNB), Assistente Social

A reestruturação produtiva e o baixo nível da atividade econômica elevaram as taxas de desemprego e promoveram a precarização das relações de trabalho e, consequentemente, modificações nas relações sociais e familiares, dentre as quais é CORRETO afirmar, como características deste contexto:

A) nos anos 1990, vem se restringindo mais fortemente os postos de trabalho masculinos que os femininos.

B) o trabalhador-homem manteve os índices de ocupação e trabalho e continuou na chefia da família.

C) o poder aquisitivo para as famílias metropolitanas aumentou, em relação às famílias rurais.

D) a mulher-cônjuge foi o único membro entre os ocupados da família a apresentar tendência ascendente no valor real do rendimento do trabalho.

E) a contribuição para a renda familiar, oriunda do trabalho das mulheres-cônjuges, possibilitou maior deterioração dos rendimentos familiares.

#Questão 827405 - Serviço Social, Projeto ético político profissional do Serviço Social, ACEP, 2010, Banco do Nordeste do Brasil S.A. (BNB), Assistente Social

A busca da consolidação do projeto ético-político do Serviço Social traz implicações diretas, ensejando a construção de um novo perfil profissional, fortalecido por uma formação acadêmica qualificada. Assinale a alternativa que apresenta o elemento que deve compor essa formação.

A) Um compromisso com as classes trabalhadoras e uma defesa intransigente de seus direitos.

B) Um fortalecimento da dimensão política da profissão, buscando uma definição político-partidária.

C) A retomada de práticas assistencialistas, dado o encolhimento dos direitos sociais e das políticas públicas.

D) Uma (auto)formação permanente e estímulo a uma constante preocupação investigativa.

E) Um aprofundamento da competência técnica e do saber especializado numa área específica.

#Questão 827406 - Serviço Social, Projeto ético político profissional do Serviço Social, ACEP, 2010, Banco do Nordeste do Brasil S.A. (BNB), Assistente Social

A ética profissional é considerada o fio condutor da formação e da atuação dos assistentes sociais. Por tal motivo, a profissão construiu coletivamente um projeto éticopolítico que vem se estruturando desde os anos 1980 e enfrentando desafios históricos para sua implementação. É CORRETO considerar como um dos maiores desafios para a consolidação do projeto ético político na contemporaneidade:

A) o avanço do neoliberalismo e sua cultura de privatização, desproteção social e desmonte dos direitos sociais historicamente conquistados.

B) o avanço dos paradigmas pós-modernos que afirmam a perda da centralidade do trabalho.

C) a crise dos governos de esquerda que afirmam políticas contrárias à defesa dos direitos dos trabalhadores.

D) a não superação dos diversos tipos de sincretismo no serviço social, principalmente o científico.

E) a postura das entidades representativas da profissão que prioriza os movimentos sociais em detrimento dos profissionais.

#Questão 827415 - Serviço Social, Supervisão e assessoria técnica no Serviço Social, ACEP, 2010, Banco do Nordeste do Brasil S.A. (BNB), Assistente Social

Sobre assessoria e consultoria organizacional, é CORRETO afirmar:

A) assessoria organizacional é o processo interativo de um agente de mudanças que assume a responsabilidade de coordenar o processo decisório e de operacionalização das ações na empresa-cliente, buscando uma efetiva modificação do perfil da empresa e dos lucros.

B) consultoria empresarial é um processo interativo de um agente de mudanças externo à empresa, o qual assume a responsabilidade de auxiliar os executivos e profissionais da referida empresa nas tomadas de decisões, não tendo, entretanto, o controle direto da situação.

C) assessoria organizacional é o processo educacional aplicado de maneira sistemática e organizada sobre a qualificação dos funcionários e executivos de uma empresa, proporcionando aprendizado de conhecimentos, atitudes e habilidades em função de determinados objetivos.

D) consultoria empresarial é a análise de diversos elementos contábeis e processuais, verificando a exatidão e a fidelidade dos procedimentos, demonstrações e relatórios, de acordo com os princípios estabelecidos por lei e pela empresa, efetivando um processo de mudanças crescentes.

E) assessoria empresarial refere-se à atuação de um agente externo na busca efetiva de resultado da empresa-cliente, sendo que a remuneração deste agente está diretamente relacionada com os resultados obtidos a partir das modificações realizadas.

Questões de Serviço Social do ano 2010

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