Questões sobre NR 17 - Ergonomia

Pedro, que trabalha numa empresa onde sua atividade exige sobrecarga muscular dinâmica dos membros superiores, precisou afastar-se por um período de 15 dias. Quanto à organização do trabalho de acordo com a NR-17,

Os mobiliários devem evitar que os trabalhadores se exponham a fatores de risco que possam afetar sua saúde ou que causem acidentes. Segundo a NR-17, os assentos utilizados nos postos de trabalho

Na Análise Ergonômica do Trabalho – AET, fatores como pausas, flexibilidade de parada e ginástica são considerados condições

Podem-se diminuir os casos de distúrbios osteomusculares relacionadas ao trabalho se o trabalhador

Em vistoria em determinada empresa, o técnico de segurança do trabalho analisou as condições ambientais sob a ótica da ergonomia. Na sala de informática, as cadeiras possuíam regulagem de altura e de encosto, e as mesas dos computadores, não. Na seção de contabilidade, onde as atividades envolvem solicitação intelectual e atenção constantes, todos os trabalhadores tinham à sua disposição suportes para os pés, mas nem todos os utilizavam. No setor de arquivo, havia dois estagiários — um do sexo feminino, com dezenove anos de idade, e outro do sexo masculino, com vinte anos de idade — cujo trabalho envolvia organizar, nas prateleiras, caixas com peso de até 32 kg.

A partir da situação apresentada acima, julgue os itens que se seguem, relativos aos princípios ergonômicos na realização do trabalho.

De acordo com previsão legal e normativa, cada estagiário da empresa pode transportar manual e simultaneamente até duas dessas caixas, de forma que sua condição física não seja comprometida.