Home
Cadastre-se
Concurso Público
- Concurso Público
- Concursos Abertos
- Questões de Concurso
- Material Gratuito
- Provas para Download
OAB
- OAB
- Questões OAB
ENEM
- ENEM
- Questões ENEM
Dicas
Fale Conosco

Questões sobre NR 17 - Norma Regulamentadora n° 17 - Ergonomia

Pesquise questões de concurso nos filtros abaixo

Modo de Exibição

Matéria

Assunto

Banca

Ano

Tipo

Nível de Escolaridade

Listagem de Questões sobre NR 17 - Norma Regulamentadora n° 17 - Ergonomia

#Questão 1067189 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 17 - Norma Regulamentadora n° 17 - Ergonomia, FCC, 2022, TRT - 4ª REGIÃO (RS), Analista Judiciário - Especialidade: Medicina do Trabalho

Na NR-17 é previsto que a organização deve adotar medidas de controle da temperatura, da velocidade do ar e da umidade com a finalidade de proporcionar conforto térmico nas situações de trabalho, para ambientes climatizados, observando-se o parâmetro de faixa de temperatura do ar entre

A) 18 e 25 °C

B) 20 e 23 °C

C) 18 e 23 °C

D) 20 e 25 °C

E) 19 e 23 °C

#Questão 1069236 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 17 - Norma Regulamentadora n° 17 - Ergonomia, FCM, 2022, Prefeitura de Timóteo - MG, Engenheiro de Segurança do Trabalho

A Norma Regulamentadora 17 (NR17) visa a estabelecer parâmetros que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar um máximo de conforto, segurança e desempenho eficiente.

Diante disso, é correto afirmar que deverá ser realizada a análise ergonômica do trabalho, a qual cabe ao

A) empregador.

B) médico do trabalho.

C) enfermeiro do trabalho.

D) engenheiro de segurança do trabalho.

#Questão 1065945 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 17 - Norma Regulamentadora n° 17 - Ergonomia, VUNESP, 2022, Docas - PB, Técnico de Segurança do Trabalho

A incidência e a severidade dos distúrbios osteomusculares podem ser adequadamente controladas por meio de um programa de ergonomia, no âmbito do qual a intervenção no ambiente e condições de trabalho pode ser classificada como controle de engenharia ou administrativo. Assim, é correto afirmar que

A) constitui controle de engenharia a realocação de tarefas, utilizando o rodízio de trabalhadores e a melhor utilização do tempo, evitando que o trabalhador gaste o tempo todo do seu turno de trabalho em tarefas de alta demanda.

B) é de caráter administrativo a ação preventiva que se fundamenta no fornecimento de estações ou postos de trabalho ajustáveis pelo usuário que lhe proporcionem redução de esforços e melhoria da postura assumida na execução das tarefas.

C) um clássico controle de engenharia consiste na implementação de normas de trabalho que permitam aos trabalhadores a programação de pausas periódicas, para fazer alongamentos e pausas para recuperação da musculatura.

D) configura recurso de controle administrativo a implementação de procedimentos de manutenção e controle de qualidade que reduzam esforços desnecessários, principalmente aqueles associados a movimentos sem importância e dispensáveis.

E) é controle de engenharia a seleção ou o projeto de ferramentas e uso de suportes mecânicos que reduzam os esforços exigidos e os tempos necessários de utilização das ferramentas e promovam melhoria nas posturas dos trabalhadores na execução de suas tarefas.

#Questão 1065952 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 17 - Norma Regulamentadora n° 17 - Ergonomia, VUNESP, 2022, Docas - PB, Técnico de Segurança do Trabalho

As características da mão de obra integram um rol de aspectos considerados na compreensão das possibilidades psicofisiológicas dos trabalhadores, que norteia a intervenção ergonômica no ambiente de trabalho. Assim, é correto afirmar que

A) o ser humano tolera mal tarefas fragmentadas com tempo exíguo para execução e, pior ainda, quando esse tempo é imposto por uma máquina, pela gerência, pelos clientes ou colegas de trabalho, ou seja, prefere-se impor sua própria cadência ao trabalho que se executa.

B) a participação dos trabalhadores é desnecessária no processo de elaboração da análise ergonômica do trabalho e na definição e implantação da efetiva adaptação das condições de trabalho, pois abriria espaço para interesses estranhos à reorganização do trabalho.

C) as dificuldades de perceber e interpretar as variações surgidas no trabalho, cogitando meios individuais para superação, são perdas acarretadas pelo envelhecimento do trabalhador, que obriga a classificação dos trabalhadores em faixas etárias na ergonomia.

D) o trabalhador prefere que sua postura na tarefa seja predefinida, dependendo das exigências da tarefa e do estado de seu meio interno; pois prefere utilizar apenas determinados segmentos corporais em vez de demandar toda a musculatura corporal.

E) as capacidades sensitivas e motoras do ser humano, que variam de um indivíduo a outro e ao longo do tempo para um mesmo indivíduo, funcionam dentro de certos limites e impedem que o trabalhador ultrapasse os limites de resistência de seu sistema musculoesquelético, ainda que estimulado por vantagens pessoais.

#Questão 1067826 - Segurança e Saúde no Trabalho, NR 17 - Norma Regulamentadora n° 17 - Ergonomia, UFMG, 2022, UFMG, 2022 - UFMG - Técnico de Laboratório - Segurança do Trabalho

As condições de conforto no ambiente de trabalho é um dos recursos mais importantes da Ergonomia.
Segundo o que preconiza a NR-17, todas as afirmativas estão corretas, EXCETO:

A) Um dos níveis de ruído de fundo aceitável será o de até 65 dB(A), nível de pressão sonora contínuo equivalente ponderado em A e no circuito de resposta rápida (fast).

B) A empresa deve nas situações de trabalho proporcionar conforto acústico.

C) A empresa deve adotar medidas de controle da temperatura do ar entre 18 e 25 °C para ambientes climatizados.

D) A iluminação deve ser projetada e instalada de forma a evitar contrastes excessivos.

Navegue em mais matérias e assuntos

NR 23 - Norma Regulamentadora nº 23 - Proteção Contra Incêndio
NR 5 - Norma Regulamentadora nº 5 - Comissão Interna de Prevenção de Acidentes- CIPA

É uma simples e poderosa ferramenta para te ajudar a passar nos melhores Concursos Públicos. Temos milhares de questões de provas anteriores para praticar totalmente grátis e muito conteúdo para concurso.

Questões de Concurso

Questões de Português
Questões de Raciocínio Lógico
Questões de Atualidades
Questões de Direito Constitucional
Questões de Direito Penal
Questões de Direito Administrativo

Provas por Banca

CESPE
Fundação Carlos Chagas - FCC
Fundação Getúlio Vargas - FGV
Cesgranrio
VUNESP
UPENET/IAUPE

Institucional

Fale Conosco
Política de Privacidade
Termos de Uso

Feito por DEZ PONTOS SERVICOS DIGITAIS