Questões Concurso TRT 9ª

#Questão 316381 - Direito do Trabalho, Relação Trabalho e Emprego, FCC, 2013, TRT 9ª, Técnico Judiciário

Considera-se empregado toda pessoa física que prestar serviços a empregador com as características de

A)

pessoalidade, continuidade, exclusividade e subordinação.

B)

pessoalidade, continuidade, onerosidade e subordinação.

C)

pessoalidade, continuidade, confidencialidade e subordinação.

D)

pessoalidade, continuidade, onerosidade e independência jurídica.

E)

impessoalidade, continuidade, onerosidade e independência jurídica.

#Questão 316471 - Direito do Trabalho, Remuneração e Salário, FCC, 2013, TRT 9ª, Analista Judiciário

De acordo com o disposto na CLT, o pagamento da remuneração das férias deve ser feito

A)

até 7 dias antes do início do respectivo período.

B)

até o quinto dia do mês subsequente ao vencido.

C)

até 2 dias antes do início do respectivo período.

D)

no dia em que se inicia o respectivo período.

E)

no mesmo dia em que o empregador pagar o salário do mês anterior ao mês das férias.

#Questão 316473 - Direito do Trabalho, Remuneração e Salário, FCC, 2013, TRT 9ª, Analista Judiciário

#Questão 316531 - Direito do Trabalho, Remuneração e Salário, FCC, 2013, TRT 9ª, Analista Judiciário

De acordo com a legislação aplicável, o 13º salário

A)

será pago entre os meses de fevereiro e outubro de cada ano.

B)

é um direito assegurado aos empregados urbanos, rurais, domésticos e não aos trabalhadores avulsos.

C)

será proporcional na extinção dos contratos a prazo, exceto os de safra, ainda que a relação de emprego haja findado antes de dezembro.

D)

será proporcional na cessação da relação de emprego resultante da aposentadoria do trabalhador, ainda que verificada antes de dezembro.

E)

deverá ser pago como antecipação na proporção de 40% a todos os empregados no mesmo mês.

#Questão 316985 - Direito do Trabalho, Segurança e Medicina do Trabalho, FCC, 2013, TRT 9ª, Técnico Judiciário

O trabalho em condições de periculosidade assegura ao empregado um adicional sobre o salário sem os acréscimos resultantes de gratificações, prêmios ou participações nos lucros da empresa. O percentual do adicional de periculosidade é de

A)

10%.

B)

50%.

C)

20%.

D)

40%.

E)

30%.

Questões Concurso TRT 9ª

Pesquise questões de concurso nos filtros abaixo