Questões sobre Gestão por Competências

#Questão 1058250 - Psicologia, Gestão por Competências, FURB, 2022, Prefeitura de Gaspar - SC, Médico Pediatra

Para que as relações humanas se estabeleçam de forma harmoniosa, muitos fatores devem ser observados, principalmente se essas relações acontecem no ambiente de trabalho. Assim, é de fundamental importância saber compreender as características que definem a personalidade de cada um e saber lidar com tais personalidades. As competências que se caracterizam pela adoção dessas posturas são definidas, respectivamente, como:

A) Competência Particular e Competência Pública.

B) Competência Interior e Competência Exterior.

C) Competência Individual e Competência Coletiva.

D) Competência Intrapessoal e Competência Interpessoal.

E) Competência Pessoal e Competência Social.

#Questão 1058265 - Psicologia, Gestão por Competências, FURB, 2022, Prefeitura de Gaspar - SC, Médico do Trabalho

Para que as relações humanas se estabeleçam de forma harmoniosa, muitos fatores devem ser observados, principalmente se essas relações acontecem no ambiente de trabalho. Assim, é de fundamental importância saber compreender as características que definem a personalidade de cada um e saber lidar com tais personalidades. As competências que se caracterizam pela adoção dessas posturas são definidas, respectivamente, como:

A) Competência Interior e Competência Exterior

B) Competência Particular e Competência Pública.

C) Competência Individual e Competência Coletiva.

D) Competência Pessoal e Competência Social.

E) Competência Intrapessoal e Competência Interpessoal.

#Questão 1058266 - Psicologia, Gestão por Competências, FURB, 2022, Prefeitura de Gaspar - SC, Nutricionista

Para que as relações humanas se estabeleçam de forma harmoniosa, muitos fatores devem ser observados, principalmente se essas relações acontecem no ambiente de trabalho. Assim, é de fundamental importância saber compreender as características que definem a personalidade de cada um e saber lidar com tais personalidades. As competências que se caracterizam pela adoção dessas posturas são definidas, respectivamente, como:

A) Competência Pessoal e Competência Social.

B) Competência Intrapessoal e Competência Interpessoal.

C) Competência Individual e Competência Coletiva.

D) Competência Interior e Competência Exterior.

E) Competência Particular e Competência Pública.

#Questão 1058267 - Psicologia, Gestão por Competências, FURB, 2022, Prefeitura de Gaspar - SC, Médico Neurologista

Para que as relações humanas se estabeleçam de forma harmoniosa, muitos fatores devem ser observados, principalmente se essas relações acontecem no ambiente de trabalho. Assim, é de fundamental importância saber compreender as características que definem a personalidade de cada um e saber lidar com tais personalidades. As competências que se caracterizam pela adoção dessas posturas são definidas, respectivamente, como:

A) Competência Intrapessoal e Competência Interpessoal.

B) Competência Interior e Competência Exterior.

C) Competência Particular e Competência Pública.

D) Competência Pessoal e Competência Social.

E) Competência Individual e Competência Coletiva.

#Questão 1058295 - Psicologia, Gestão por Competências, FURB, 2022, Prefeitura de Gaspar - SC, Médico Ginecologista

Para que as relações humanas se estabeleçam de forma harmoniosa, muitos fatores devem ser observados, principalmente se essas relações acontecem no ambiente de trabalho. Assim, é de fundamental importância saber compreender as características que definem a personalidade de cada um e saber lidar com tais personalidades. As competências que se caracterizam pela adoção dessas posturas são definidas, respectivamente, como:

A) Competência Particular e Competência Pública.

B) Competência Individual e Competência Coletiva.

C) Competência Intrapessoal e Competência Interpessoal.

D) Competência Pessoal e Competência Social.

E) Competência Interior e Competência Exterior.

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