Questões sobre Gestão em Equipes de Saúde

#Questão 925795 - Gestão de Saúde e Administração Hospitalar, Gestão em Equipes de Saúde, IBFC, 2023, Prefeitura de Cuiabá - MT, Desenvolvimento de Recursos Humanos na Saúde

Dentre os indicadores mais comuns de serem avaliados por equipes que atuam em Gestão de Saúde, os indicadores de desempenho sempre ocupam lugar de destaque, visto que, são deles que se torna possível realizar avaliações sobre eficiência e qualidade do trabalho prestado pelos colaboradores (TAJRA, 2015). Estes indicadores são comumente levantados por meio de avaliações de desempenho realizadas de forma estratégica.
Sobre avaliação de desempenho, assinale a alternativa incorreta.

A) A avaliação de desempenho é o processo de avaliação contínua da equipe de uma organização. Ela geralmente ocorre anual ou bianualmente, e tem como referência as metas preestabelecidas para uma equipe e para cada um dos indivíduos de uma organização

B) Uma avaliação de desempenho pode ser realizada em qualquer momento da existência de uma organização, mesmo que está ainda não esteja funcionando plenamente

C) Quase sempre ela é realizada pela chefia imediata que avalia seus subordinados. Ou seja, de cima para baixo

D) É necessário que a organização possua maturidade para que esse processo seja feito adequadamente

#Questão 1019537 - Gestão de Saúde e Administração Hospitalar, Gestão em Equipes de Saúde, FAURGS, 2022, SES-RS, Biomédico - Edital nº 19

Assinale a alternativa com característica que NÃO deve caracterizar o médico que pratica a atenção primária à saúde.

A) Ser orientado para os problemas e formado para responder às manifestações mais frequentes desses problemas, em um contexto de atenção centrada na pessoa e na família e com orientação comunitária.

B) Saber se relacionar com as pessoas usuárias sem a presença de uma anomalia biológica.

C) Ser capaz de manejar vários problemas ao mesmo tempo, muitas vezes não relacionados com uma etiologia ou uma patogênese.

D) Privilegiar a acurácia diagnóstica, porque a maioria dos problemas requer codificação segundo uma nomenclatura padrão.

E) Ter competências para a solução de problemas não diferenciados, competências preventivas, competências terapêuticas e competências de gestão de recursos locais.

#Questão 1019539 - Gestão de Saúde e Administração Hospitalar, Gestão em Equipes de Saúde, FAURGS, 2022, SES-RS, Biomédico - Edital nº 19

Considere os itens a seguir.
I - Liderança – Ministério da Saúde, ANVISA e Comissão Intergestores Tripartite
II - Parcerias – CONASS, CONASEMS e ANS
III - Patrocínio – Governo Federal e Conselho Nacional de Saúde
IV - Contribuir – Secretarias Municipais e Estaduais de Saúde
Quais, na Estratégia de Saúde Digital (ESD) para o Brasil 2020-2028 (Ministério da Saúde), são contribuições esperadas dos atores para a organização de uma estrutura de governança para a ESD?

A) Apenas II.

B) Apenas I e II.

C) Apenas I, II e IV.

D) Apenas I, III e IV.

E) Apenas II, III e IV.

#Questão 894790 - Gestão de Saúde e Administração Hospitalar, Gestão em Equipes de Saúde, ADM&TEC, 2020, Prefeitura de Araçoiaba - PE, Assistente Social

Analise as afirmativas a seguir: I. O servidor, ao realizar o atendimento em uma instituição de serviços de saúde, não deve manter a calma mesmo com pessoas menos educadas. II. As ações de atendimento ao cidadão em uma instituição de serviços de saúde não devem cumprir o princípio constitucional da impessoalidade. Marque a alternativa CORRETA:

A) As duas afirmativas são verdadeiras.

B) A afirmativa I é verdadeira, e a II é falsa.

C) A afirmativa II é verdadeira, e a I é falsa.

D) As duas afirmativas são falsas.

#Questão 896433 - Gestão de Saúde e Administração Hospitalar, Gestão em Equipes de Saúde, IADES, 2020, SES/DF, Multiprofissional em Gestão de Políticas Públicas para a Saúde - Enfermagem

Os instrumentos de gestão em saúde são os mecanismos que garantem o funcionamento do Sistema Único de Saúde (SUS) em todos os seus níveis. A gestão do SUS é de responsabilidade da União, dos estados, do Distrito Federal e dos municípios, que, por meio de seus órgãos gestores, utilizam vários instrumentos de gestão, objetivando garantir e aperfeiçoar o funcionamento do sistema de saúde.

Disponível em: <http://bvsms.saude.gov.br/>. Acesso em: 2 dez. 2020, com adaptações.

A respeito dos instrumentos de gestão em saúde, julgue o item a seguir.

O Plano Diretor de Regionalização deve prever a organização dos municípios de forma autossuficiente e em níveis crescentes de complexidade dos serviços. Frente a isso, é desejável que todos os municípios ofertem a totalidade dos serviços de saúde e que seus gestores garantam acesso facilitado e irrestrito a esses serviços.

C) Certo

E) Errado

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