Questões sobre NR 1 - Norma Regulamentadora nº 1 - Disposições Gerais

Constitui atribuição do empregador prevista na Norma Regulamentadora número 1 que trata das – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais:

Com relação à situação que envolva um risco grave e iminente, conforme disposições da NR-1 ? Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais e NR-3 ? Embargo e Interdição, deve-se considerar que: 
I. o trabalhador não poderá interromper suas atividades nestas condições, sem o consentimento do seu superior imediato. II. o empregador poderá exigir o retorno à atividade assim que identificar e reconhecer os riscos existentes. III. a classificação da consequência e da probabilidade será efetuada de forma fundamentada pelo Auditor-Fiscal do Trabalho e deve considerar a consequência e a probabilidade separadamente. IV. o Auditor-Fiscal do Trabalho deverá estabelecer o excesso de risco por meio da comparação entre o risco atual (situação encontrada) e o risco de referência (situação objetivo).
Está correto o que consta APENAS de 

De acordo com a Norma Regulamentadora no 01 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais, é correto afirmar que

De acordo com a NR-01: Disposições gerais e gerenciamento de riscos ocupacionais, no que diz respeito aos direitos e deveres do empregador, considere as sentenças a seguir
I. determinar procedimentos que devem ser adotados em caso de acidente ou doença relacionada a trabalho, incluindo a análise de suas causas. II. informar aos trabalhadores os riscos ocupacionais existentes nos locais de trabalho e elaborar ordens de serviço sobre segurança e saúde no trabalho, dando ciência aos trabalhadores. III. implementar medidas de prevenção, ouvidos os trabalhadores, priorizando a adoção de medidas de proteção individual. IV. informar aos trabalhadores os resultados das avaliações ambientais realizadas nos locais de trabalho.
Estão corretas APENAS as sentenças

O enfermeiro do trabalho que participa do planejamento, orientação e avaliação de condições de higiene, periculosidade e segurança no ambiente de trabalho deve considerar que:

I. O trabalhador responsável pela vigilância patrimonial exerce atividades consideradas perigosas, pois está exposto a roubos ou outras espécies de violência física.
II. É responsabilidade do empregador a caracterização ou a descaracterização da periculosidade, mediante laudo técnico elaborado por Médico do Trabalho ou Engenheiro de Segurança do Trabalho, nos termos do artigo 195 da CLT.
III. O Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) deve ser utilizado para fins de caracterização de atividades ou operações insalubres ou perigosas, conforme Norma Regulamentadora ? NR-1.
IV. Laudos técnicos de insalubridade e periculosidade devem constar no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) para fins de prevenção e gerenciamento dos riscos ocupacionais.

Está correto o que se afirma APENAS em