Questões sobre MACROECONOMIA

Em relação à questão do emprego e da flexibilidade dos salários, julgue os itens abaixo.

O modelo do salário-eficiência é a explicação fundamental para a convergência das estruturas salariais nos países ricos e pobres.

O objetivo maior da BM&F é efetuar o registro, a compensação e a liquidação, física e financeira, das operações realizadas em pregão ou em sistema eletrônico. Para tanto, deve desenvolver, organizar e operacionalizar um mercado de derivativos livre e transparente, que proporcione aos agentes econômicos a oportunidade de efetuarem operações de hedging contra as flutuações de preço de commodities agropecuárias, índices, taxas de juro, moedas e metais, bem como de todo e qualquer instrumento ou variável macroeconômica, cuja incerteza de preço, no futuro, possa influenciar negativamente suas atividades. A respeito desse assunto, julgue os itens abaixo referentes às modalidades de operação oferecidas.

Termo (à vista ou spot): modalidade reservada apenas aos commodities cujos contratos têm liquidação imediata. Nesse caso, entretanto, o propósito é fomentar os mercados futuros e de opções, por meio da formação transparente de preços que resulta da negociação à vista.

O mercado de ações é parte importante do Sistema Financeiro Nacional. Acerca desse mercado, julgue os itens que se seguem.

No mercado a termo, o investidor compromete-se a comprar ou a vender uma quantidade certa de uma ação-objeto, por um preço fixado dentro de um prazo predeterminado. As operações contratadas poderão ser liquidadas na data do vencimento ou antecipadamente, quando solicitado pelo comprador, pelo vendedor ou por acordo mútuo das partes.

Em relação à questão do emprego e da flexibilidade dos salários, julgue os itens abaixo.

A existência de contratos flexíveis, ou seja, contratos salariais que têm data de ajuste diferente, é um fator que causa a rigidez dos salários nominais, o que contribui para a estabilidade da economia no longo prazo.

No que se refere aos impactos gerados pelo salário mínimo, julgue os itens a seguir.

Na perspectiva neoclássica do capital humano, uma elevação do salário mínimo terá efeitos positivos no longo prazo, pois incentivará o trabalhador mais qualificado a investir mais na própria qualificação.