A legislação brasileira busca assegurar e promover o exer

A constitui crime negar ou obstar emprego, trabalho ou promoção a Hugo em razão de sua deficiência. 
B Hugo tem direito a tratamento diferenciado focado no capacitismo e em suas aptidões profissionais.  
C Hugo tem direito à remuneração compensatória na forma de adicional por insalubridade ou invalidez. 
D Hugo só poderá se candidatar à vaga em empresa que apresente condições de acessibilidade e inclusão. 
E será garantido o acesso de Hugo à tecnologia assistiva e à reabilitação física no próprio ambiente de trabalho.