1231 Q1017737
Gestão de Pessoas Estratégias de Recursos Humanos Visão Geral da área de RH na organização Gestão Estratégica de Pessoas - RH 4.0
Ano: 2022
Banca: FCC
Considere que uma determinada organização tenha adotado como modelo de planejamento de Recursos Humanos o modelo baseado em fluxo de pessoal. Este modelo apresenta como aspecto potencialmente NEGATIVO
1232 Q1017736
Gestão de Pessoas Gestão da Mudança Modelos de Gestão de Mudanças
Ano: 2022
Banca: FCC
Um dos principais teóricos do processo de mudança nas organizações, Kurt Lewin, preconiza que a mudança envolve três etapas, sendo a última delas denominada
1233 Q1017703
Gestão de Pessoas Desenvolvimento Organizacional (DO) Desenvolvendo Pessoas
Ano: 2022
Banca: SELECON

A teoria de Maslow pode ser usada como meio útil e orientador para proporcionar a motivação dos funcionários (CHIAVENATTO, 2014).


Dessa forma, quando o líder reconhece a qualidade do trabalho do seu liderado dando-lhe uma promoção, está satisfazendo as necessidades:

1234 Q1017702
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações Relacionamento interpessoal
Ano: 2022
Banca: SELECON

O trabalho em equipe é de grande importância para o alcance de resultados em uma empresa.


Segundo Robbins (2005), uma equipe é formada por:

1235 Q1017701
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações Relacionamento interpessoal
Ano: 2022
Banca: SELECON
Em uma organização, o sucesso da equipe ocorre por meio das relações de trabalho entre colegas e pares. Esse tipo de relacionamento é denominado: 
1236 Q1017700
Gestão de Pessoas Desenvolvimento Organizacional (DO) Desenvolvendo Pessoas
Ano: 2022
Banca: SELECON

Para que os objetivos e estratégias de uma organização sejam alcançados, é necessário que seus colaboradores conheçam sua identidade, a qual está relacionada a aspectos formais e informais como, por exemplos, políticas, diretrizes, métodos, procedimentos, atitudes, valores.


Os aspectos formais e informais da organização são denominados:

1237 Q1017684
Gestão de Pessoas Comportamento de Pessoas nas Organizações
Ano: 2022
Banca: Quadrix
Considerando as noções de relações humanas e relações interpessoais, julgue o item.

De acordo com a teoria X de McGregor, a própria natureza das pessoas as leva a resistir às mudanças, pois procuram sua segurança e pretendem não assumir riscos que as ponham em perigo. 
1238 Q1017683
Gestão de Pessoas Agregando Pessoas Recrutamento e Seleção
Ano: 2022
Banca: Quadrix
Julgue o item, referentes às noções de administração de pessoas e administração de materiais. 

O recrutamento consiste na obtenção e no uso da informação a respeito de candidatos selecionados externamente para escolher qual deles deverá receber a oferta de emprego.
1239 Q1017682
Gestão de Pessoas Responsabilidade Social e Governança Corporativa
Ano: 2022
Banca: Quadrix
A respeito da ética e da responsabilidade social, julgue o item.

A responsabilidade social corporativa refere-se ao fato de a empresa ter um compromisso com o seu desenvolvimento econômico promissor e ético, devendo gerar uma melhor qualidade de vida para a sociedade e a comunidade local em que está inserida. 
1240 Q1017681
Gestão de Pessoas Responsabilidade Social e Governança Corporativa
Ano: 2022
Banca: Quadrix
A respeito da ética e da responsabilidade social, julgue o item.

Na chamada estratégia ESG, a letra “E” da sigla é referente às relações da empresa com seus colaboradores e stakeholders.