desídia no desempenho das respectivas funções;

incontinência de conduta ou mau procedimento;

ato de improbidade;

violação de segredo da empresa;

prática periódica de jogos de azar.

apenas as instituições de beneficência, as associações recreativas ou outras instituições sem fins lucrativos, que admitirem trabalhadores como empregados.

apenas os profissionais liberais e as associações recreativas que admitirem trabalhadores como empregados.

apenas as associações recreativas ou outras instituições sem fins lucrativos, que admitirem trabalhadores como empregados.

apenas os profissionais liberais e as instituições de beneficência ou outras instituições sem fins lucrativos, que admitirem trabalhadores como empregados.

os profissionais liberais, as instituições de beneficência, as associações recreativas ou outras instituições sem fins lucrativos, que admitirem trabalhadores como empregados.

Apenas o item II está incorreto.

Os itens I e III estão incorretos.

Os itens II, III e IV estão corretos.

Apenas o item IV está correto.

A competência para processar e julgar ações oriundas de relação de trabalho é da Justiça do Trabalho.

É competente a Justiça Comum para processar e julgar ação popular movida contra Município, visando a anulação de concurso público destinado à contratação de servidores, ainda que o regime seja o trabalhista.

Após o advento da Emenda Constitucional nº 45/04, a Justiça do Trabalho passou a deter competência para processar e julgar os Mandados de Segurança cujo ato questionado seja matéria sujeita a jurisdição da Justiça do Trabalho e às ações relativas às penalidades administrativas impostas aos empregadores por órgãos de fiscalização das relações de trabalho.

Em que pese a existência de relação de emprego entre as partes, ainda que a natureza da causa de pedir seja trabalhista, a competência para julgar a demanda é da Justiça Comum Estadual.

Todas as alternativas acima estão corretas.

Somente as afirmativas I, II e III estão certas.

Somente as afirmativas II, III e IV estão certas.

Somente as afirmativas I, III e V estão certas.

Todas as afirmativas estão certas.

Nenhuma das afirmativas está certa.

Presidente da República.

Presidente do Tribunal Regional do Trabalho do respectivo Estado.

Presidente do Tribunal de Justiça do respectivo Estado.

Governador do respectivo Estado.

Corregedor-Geral do Trabalho do respectivo Estado.

a Procuradoria da Justiça do Trabalho, os Juízes do Trabalho, os Tribunais Federais do Trabalho e o Tribunal Superior do Trabalho.

os Juízes do Trabalho, os Tribunais Regionais do Trabalho e o Superior Tribunal de Justiça.

a Delegacia Regional do Trabalho, os Juízes do Trabalho, os Tribunais Regionais do Trabalho e o Tribunal Superior do Trabalho.

os Juízes do Trabalho, os Tribunais Regionais do Trabalho, o Tribunal Superior do Trabalho e o Ministério Público do Trabalho.

os Juízes do Trabalho, os Tribunais Regionais do Trabalho e o Tribunal Superior do Trabalho.

matéria e de causa de pedir.

partes e de jurisdição.

objeto e de causa de pedir.

matéria e de partes, ainda que se trate de empregados de empresas distintas.

matéria, tratando-se de empregados de uma mesma empresa ou estabelecimento.

pela Constituição Federal.

pelo Código de Processo Civil.

pela Consolidação das Leis do Trabalho.

pelo Regimento Interno.

pela Corregedoria da Justiça do Trabalho.

Juiz Diretor do Fórum.

Juiz Auxiliar das distribuições.

Diretor de Secretaria da Vara mais antiga.

Secretário da Corregedoria Regional.

Distribuidor, nomeado pelo Presidente do Tribunal Regional.