Questões de Concurso de Administração - Estude Grátis

121 Q664033

Administração

Ano: 2017

Banca: Instituto Quadrix

Julgue os seguintes itens quanto a relações humanas e à organização no trabalho. O trabalho em equipe, para que seja produtivo, deverá se pautar em um relacionamento motivado por interesses pessoais em detrimento dos interesses do grupo.

122 Q604019

Administração

Ano: 2017

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Nas equipes,

A o poder é distribuído entre os seus membros e as decisões são tomadas de forma coletiva. B o poder é distribuído entre seus membros e as decisões são tomadas de forma individual. C o poder é distribuído hierarquicamente e as decisões são tomadas de forma individual. D o poder é distribuído hierarquicamente e as decisões são tomadas por muitos indivíduos. E o poder é distribuído hierarquicamente e as decisões são tomadas por alguns indivíduos.

123 Q604018

Administração

Ano: 2017

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Em equipes de trabalho, a lealdade dos membros é obtida

A como resultado da obediência ao líder. B como resultado de autoidentificação com o propósito e as ações da equipe. C como resultado da pressão do chefe. D por meio da coação dos membros da equipe. E com a obediência dos membros às regras da organização.

124 Q604017

Administração

Ano: 2017

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Assinale a opção que descreve corretamente uma equipe de trabalho.

A Em uma equipe, as metas de desempenho são estabelecidas de forma individualizada. B Em equipes, a atuação dos seus membros ocorre de forma responsável e organizada em torno de um objetivo comum. C Equipes são necessariamente definidas de forma permanente e, assim, tornam-se parte do desenho organizacional. D As equipes devem ser constituídas por profissionais com formações e especializações semelhantes em detrimento da diversidade, considerada, no âmbito organizacional, um problema. E Em equipes, os trabalhos são realizados sempre de forma presencial, com seus membros interagindo face a face.

125 Q604016

Administração

Ano: 2017

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

A respeito das diferenças entre grupos e equipes no trabalho, assinale a opção correta.

A Em uma equipe, as responsabilidades do indivíduo são definidas de forma individualizada em detrimento da responsabilidade coletiva. B Grupos e equipes apresentam um mesmo conceito no âmbito organizacional. C Em um grupo, o desempenho é resultado do trabalho que os seus membros realizam de forma individual. D Em uma equipe, o desempenho é determinado unicamente pela soma das realizações individuais de cada um de seus membros. E O produto do trabalho coletivo, além dos produtos dos trabalhos individuais dos membros, é levado em consideração para mensurar o desempenho de grupos.

126 Q604014

Administração

Ano: 2017

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

A respeito de grupos e de equipes no trabalho, assinale a opção correta.

A Em um grupo de trabalho, há um único líder; em uma equipe, os papéis de liderança são compartilhados. B Nas organizações, os grupos de trabalho devem ser essencialmente formalizados. C A interação de dois indivíduos que dependem um do outro no trabalho não corresponde à concepção de grupo. D Os grupos definidos pela organização e que recebem tarefas específicas são chamados de grupos informais. E Grupos de trabalho são sempre permanentes.

127 Q604013

Administração

Ano: 2017

Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Acerca do gerenciamento de equipes nas organizações contemporâneas, assinale a opção correta.

A Nas organizações, é incomum haver resistência cultural no que se refere à adoção de equipes autogerenciadas sem a figura de um chefe. B Nas organizações contemporâneas, chefe e líder apresentam a mesma concepção. C Gerenciar uma equipe é tarefa exclusiva do chefe. D Há equipes que funcionam de forma autogerenciada sem prejuízo de produtividade em comparação aos modelos tradicionais. E Atualmente, o chefe é o único responsável por garantir a produtividade de um grupo de trabalho ou de uma equipe nas organizações.

128 Q5566

Administração

Ano: 2014

Banca: Banca não informada

No uso de suas atribuições, o profissional de RH pode e deve delegar tarefas e funções à equipe. Identifique qual alternativa abaixo esta CORRETA quanto ao que pode ser delegado:

A Decisões finais sobre planejamento. B Admissão e demissão de subordinados diretos. C Detalhes e rotinas, e o dia a dia das operações. D Controle das atividades de subordinados diretos. E Decisões finais sobre motivação, comando e controle.

129 Q5560

Administração

Ano: 2014

Banca: Banca não informada

Ao se descrever uma força de trabalho inclusiva composta por colaboradores com qualidades humanas diferentes ou que pertençam a vários grupos culturais, estamos nos referindo:

A Ao posicionamento da força de trabalho. B Às cotas raciais no ambiente de trabalho. C À manutenção do desempenho da força de trabalho. D À diversidade da força de trabalho. E Ao dimensionamento cultural da força de trabalho.

130 Q5414

Administração

Ano: 2014

Banca: Instituto Americano de desenvolvimento (IADES)

No ambiente organizacional de trabalho, os grupos geralmente passam por um processo evolutivo, que se pode chamar de modelo de cinco estágios de desenvolvimento de grupo. Com base nessa informação, assinale a alternativa correta quanto aos estágios de desenvolvimento do grupo.

A Desenvolvimento do grupo, formação, comando, tormenta e normatização. B Formação, comando, interrupção, tarefa e normatização. C Formação, tormenta, normatização, desempenho e interrupção. D Formação e estágios I, II, III, IV. E Comando, formação, tarefa, desempenho e interrupção.

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