51 Q837012
Direito do Trabalho Remuneração e salário Convenções Coletivas Direito Coletivo do Trabalho + 1
Ano: 2012
Banca: FGV
Um frentista de posto de gasolina sofreu desconto no seu salário referente à devolução de cheque sem provisão de fundos, em razão de não ter observado recomendação prevista em acordo coletivo de trabalho no tocante à verificação da situação cadastral do cliente no ato da venda do combustível. Diante dessa situação hipotética, e considerando que a norma coletiva autoriza o desconto salarial no caso de negligência do empregado, assinale a alternativa correta.

52 Q837008
Direito do Trabalho Remuneração e salário Equiparação salarial (art. 461, CLT) e salário isonômico (artigo 460 da CLT).
Ano: 2012
Banca: FGV
Carlos Manoel Pereira Nunes foi chamado pelo seu chefe Renato de Almeida para substituí-lo durante as suas férias. Satisfeito, Carlos aceitou o convite e, para sua surpresa, recebeu, ao final do mês de substituição, o salário no valor equivalente ao do seu chefe, no importe de R$ 20.000,00. Pouco tempo depois, Renato teve que se ausentar do país por dois meses, a fim de representar a empresa numa feira de negócios. Nessa oportunidade, convidou Carlos mais uma vez para substituí-lo, o que foi prontamente aceito. Findo os dois meses, Carlos retornou à sua função habitual, mas o seu chefe Renato não mais retornou. No dia seguinte, o presidente da empresa chamou Carlos ao seu escritório e o convidou para assumir definitivamente a função de chefe, uma vez que Renato havia pedido demissão. Carl...
53 Q837007
Direito do Trabalho Remuneração e salário Adicionais Questões essenciais relativas aos contratos de emprego + 1
Ano: 2012
Banca: FGV
Determinado empregado, durante quatro anos consecutivos, percebeu pagamento de adicional de insalubridade, já que desenvolvia seu mister exposto a agentes nocivos à saúde. A empregadora, após sofrer fiscalização do Ministério do Trabalho, houve por bem fornecer a todos os seus empregados equipamento de proteção individual (EPI) aprovado pelo órgão competente do Poder Executivo, eliminando, definitivamente, os riscos à higidez física dos trabalhadores. Diante do relatado, assinale a opção INCORRETA:

54 Q836548
Direito do Trabalho Remuneração e salário Alterações do contrato de emprego Alteração, interrupção e suspensão do contrato de emprego + 1
Ano: 2012
Banca: FGV
Um determinado empregador paga os salários dos seus empregados no primeiro dia útil do mês seguinte ao vencido. Encontrando-se em situação financeira delicada, pretende passar a honrar esta obrigação no 5º dia útil do mês subsequente ao vencido, como normalmente fazem os seus concorrentes.

A partir da hipótese apresentada, assinale a afirmativa correta.
55 Q835728
Direito do Trabalho Remuneração e salário Direitos sociais dos trabalhadores
Ano: 2012
Banca: FGV
Marcos Paiva ficou afastado do seu trabalho, em gozo de benefício previdenciário, em razão de enfermidade não relacionada ao exercício de suas atribuições funcionais, pelo prazo de 7 (sete) meses. Diante dessa situação hipotética, é correto afirmar que
56 Q839050
Direito do Trabalho Remuneração e salário Remuneração e salário: caracterização e distinções Complexo salarial
Ano: 2011
Banca: FGV
Em se tratando de salário e remuneração, é correto afirmar que
57 Q838249
Direito do Trabalho Remuneração e salário Adicionais Questões essenciais relativas aos contratos de emprego + 1
Ano: 2011
Banca: FGV
José Antônio de Souza, integrante da categoria profissional dos eletricitários, é empregado de uma empresa do setor elétrico, expondo-se, de forma intermitente, a condições de risco acentuado. Diante dessa situação hipotética, e considerando que não há norma coletiva disciplinando as condições de trabalho, assinale a alternativa correta.

58 Q837171
Direito do Trabalho Remuneração e salário Horas extras Efeitos e duração do trabalho nos contratos de emprego + 2
Ano: 2011
Banca: FGV
João da Silva, empregado da empresa Alfa Ltda., exerce suas atribuições funcionais em dois turnos de trabalho alternados de oito horas cada, que compreendem o horário diurno e o noturno. Considerando que a atividade de seu empregador não se desenvolve de forma ininterrupta e que não existe norma coletiva disciplinando a jornada de trabalho, assinale a alternativa correta.
59 Q837167
Direito do Trabalho Remuneração e salário Equiparação salarial (art. 461, CLT) e salário isonômico (artigo 460 da CLT).
Ano: 2011
Banca: FGV
Para equiparação salarial, é necessário que
60 Q838749
Direito do Trabalho Remuneração e salário Remuneração e salário: caracterização e distinções Complexo salarial
Ano: 2009
Banca: CESPE
Com relação aos conceitos de salário e remuneração, assinale a opção correta.