4181
Q586060
No que concerne ao crime de falso testemunho, assinale a opção correta.
4182
Q573817
Com base na Lei de Improbidade Administrativa, bem como nos crimes previstos na Lei de Licitações e nos crimes contra as finanças públicas, julgue os itens que se seguem. O agente que autorizar a inscrição, em restos a pagar, de despesa que não tenha sido previamente empenhada ou que exceda o limite estabelecido em lei pratica crime contra as finanças públicas, e, não, mera infração administrativa.
4183
Q565049
Com relação à exclusão de ilicitude é correto afirmar:
4184
Q565048
Considere o artigo 320 − Crime de Condescendência Criminosa − Código Penal. Art. 320 − ...... o funcionário, por ...... , de responsabilizar ...... que cometeu infração no exercício do cargo ou, quando lhe falte ...... , não levar o fato ao conhecimento da autoridade competente. Completa correta e respectivamente as lacunas:
4185
Q565047
Com relação aos crimes praticados por funcionário público contra a Administração em geral, é correto afirmar:
4186
Q565046
O funcionário público que se apropria de dinheiro, valor ou qualquer outro bem móvel, público ou particular, de que tem a posse em razão do cargo, ou o desvia, em proveito próprio ou alheio, comete crime de
4187
Q565045
O crime de falsificação do selo ou sinal público
4188
Q565035
NÃO constitui crime contra a organização do trabalho
4189
Q565034
No que concerne aos crimes contra a Administração da Justiça, é correto afirmar que
4190
Q565033
Atenção: Para responder às questões de números 28 a 30, considere a seguinte situação: Em 20/10/2012 empresário é surpreendido pela fiscalização frustrando direito assegurado pela legislação do trabalho em razão da jornada exaustiva imposta aos empregados, tendo ficado caracterizada a condição análoga à de escravo. No curso da ação penal, comprovou-se que o empregador lançou falsas anotações nas carteiras de trabalho dos empregados e que, em 05/05/2010, fora condenado em outro processo, pela prática de apropriação indébita de contribuições previdenciárias. Segundo o Código Penal, a conduta do empregador de lançar anotação falsa na carteira de trabalho dos empregados pode ser tipificada como