Administração Geral
Abordagem Comportamental da Administração
Teoria Comportamental da Administração/Teoria do Desenvolvimento Organizacional (DO)
Ano:
2023
Banca:
CONSULPAM
Toda organização precisa preocupar-se com o estabelecimento de competências organizacionais, pois essa prática é fundamental para promover o alinhamento com as competências individuais. A partir disso, assinale a alternativa que indica competências organizacionais básicas.
Administração Geral
Gestão da Qualidade
Ciclo PDCA
Ano:
2023
Banca:
CONSULPAM
Trata-se de um programa de análise e de melhoria, utilizado para executar e implantar um novo processo ou de um projeto na empresa, ou mesmo para avaliar a eficiência de um processo que já existe. A definição acima diz respeito ao conceito de:
Administração Geral
Gestão da Qualidade
Metodologia 5S
Ano:
2023
Banca:
CONSULPAM
A respeito da gestão estratégica da qualidade, existem instrumentos teórico-práticos que auxiliam a gestão, inclusive no gerenciamento das tarefas diárias, em nível operacional. Portanto, assinale a alternativa que indica um instrumento que tem como objetivo mobilizar, motivar e conscientizar toda a empresa para a qualidade total, através da organização e da disciplina no local de trabalho.
Administração Geral
Conceitos e Métodos do Processo Decisório
Processo Decisório
Ano:
2023
Banca:
CONSULPAM
É um conjunto de estratégias e ações que visam a tomada de decisão assertiva dentro de uma empresa. Trata-se da habilidade de escolher o melhor caminho diante de um determinado contexto. É algo que parte já na identificação do problema. O texto acima faz referência ao conceito de:
Sistemas de suporte à decisão podem ser utilizados no nível gerencial de uma empresa, por exemplo na busca de maior eficiência e produtividade, e também podem ser utilizados no nível estratégico. Os sistemas de apoio à decisão no nível estratégico de uma empresa via de regra utilizam apenas dados
Administração Geral
Abordagem Humanística da Administração - Teoria das Relações Humanas
Ano:
2023
Banca:
FURB
A importância das relações humanas em uma organização não pode ser depreciada ou mesmo minimizada. Elas promovem um ambiente instigante e produtivo que auxilia na retenção de talentos, sendo um instrumento poderoso para garantir excelentes resultados. (Disponível em: Ministério da Infraestrutura. goos-geesaoeesrateggica ao-mmmpacto-daas-reacoeesinterpeessooas-noo-ammbiennteddetaab alho. ategica/o-impacto-das-relacoes-interpessoais-no-ambiente-de-trabalho. Adaptado.) Assinale a opção correta sobre o tema relações humanas no trabalho:
Administração Geral
Abordagem Neoclássica da Administração
Decorrências da Teoria Neoclássica: Tipos de Organização
Ano:
2023
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Estruturas diretas e únicas de autoridade e responsabilidade entre superior e subordinados, com formato piramidal e ênfase na unidade de comando, são características típicas da organização do tipo
