Considera-se justa causa para rescisão do contrato de tra...

A

ato que o empregador considere nocivo ao ambiente de trabalho.

B

qualquer ato que o empregador e o empregado, por força do contrato individual de trabalho, considerem nocivo ao ambiente de trabalho.

C

qualquer um dos atos descritos pelo artigo 482 da Consolidação das Leis do Trabalho.

D

cometimento de falta que o empregador, ouvidos os superiores hierárquicos do empregado, considere nocivo ao ambiente de trabalho.

E

ato que o empregador e o sindicato dos trabalhadores, por acordo coletivo, considerem nocivo ao ambiente de trabalho.