Questão Q720863
2018 Fundação Getúlio Vargas (FGV) Câmara de Salvador - BA
Administração Avaliação de Desempenho
Prova: Concurso Câmara de Salvador - BA - Analista Legislativo Municipal Área Gestão de Pessoas (Desenvolvimento de Pessoas) - Fundação Getúlio Vargas (FGV) do ano 2018 • Câmara de Salvador - BA

Uma organização utiliza o método da escolha forçada para ...

Uma organização utiliza o método da escolha forçada para avaliação de desempenho de seus funcionários. A gerente de recursos humanos entende que o método tem como uma de suas principais vantagens o fato de evitar o efeito halo na avaliação.

No entanto, o método da escolha forçada apresenta desvantagens, como:

Comentários

Faça login para participar da discussão.

Cadastre-se Gratuitamente
Carregando comentários...