Quanto à prova testemunhal no processo do trabalho, é co...

#Questão 302601 - Direito Processual do Trabalho, Procedimento sumaríssimo, FCC, 2012, TRT 4ª, Juiz do Trabalho Substituto

Quanto à prova testemunhal no processo do trabalho, é correto afirmar que se diferenciam o rito ordinário e o rito sumaríssimo porque

A) no rito sumaríssimo só será deferida intimação de testemunha que, comprovadamente convidada, deixar de comparecer.

B) no rito ordinário limita-se a três testemunhas para cada fato e no rito sumaríssimo limita-se a duas para cada parte.

C) no rito ordinário limita-se a duas testemunhas para cada fato e no rito sumaríssimo limita-se a duas para cada parte.

D) no rito sumaríssimo não há que se falar em condução coercitiva de testemunha.

E) em ambos os ritos a limitação do número de testemunhas dá-se em função da matéria debatida, até o limite máximo de três para cada parte.

21/05/2018 às 09:29h

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Ao meu ver as alternativas A e B estão corretas. Marquei a B, porém a letra A está correta segundo o art. 852-H parágrafo 3º

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