A avaliação de desempenho é importante ferramenta do subs...

#Questão 11295 - Administração, Avaliação de Desempenho, CESPE / CEBRASPE, 2010, INCA, Analista em Ciência Júnior

A avaliação de desempenho é importante ferramenta do subsistema de aplicação de pessoas, no âmbito da administração de recursos humanos. Acerca desse tema, julgue os itens seguintes.

A avaliação 360 graus é caracterizada pelo compartilhamento de feedback das pessoas diretamente afetadas pelos resultados com quem executou o trabalho.

Navegue em mais questões

{TITLE}

{CONTENT}

{TITLE}

{CONTENT}
Estude Grátis