Questão
Q11030
Prova: Concurso Tribunal Regional do Trabalho / 8ª Região (TRT 8ª) - Analista Judiciário Área Administrativa - Fundação Carlos Chagas (FCC) do ano 2010
•
Tribunal Regional do Trabalho / 8ª Região (TRT 8ª)
O método de avaliação de desempenho que consiste em quat...
O método de avaliação de desempenho que consiste em quatro etapas: entrevista inicial para avaliar o desempenho e os fatores que afetaram positiva ou negativamente o resultado final; entrevista de análise complementar para obter novas informações pertinentes; planejamento das providências necessárias e acompanhamento posterior dos resultados; é denominado
Comentários
Faça login para participar da discussão.
Cadastre-se Gratuitamente
Carregando comentários...