Uma das vantagens da avaliação do desempenho por escolha...

A participação ativa do avaliado; B

provocar a retroação dos dados, e permitir comparações;

C

proporcionar uma visão global dos resultados da avaliação;

D

tirar a influência pessoal do avaliador, eliminando a subjetividade;

E

simplicidade no planejamento e na construção do instrumento.