Com relação à higiene no trabalho, julgue os itens que se seguem.

Define-se higiene no trabalho como o conjunto de normas e procedimentos que visam à proteção da integridade física e mental do trabalhador, preservando-o dos riscos de saúde inerentes às tarefas do cargo e ao ambiente físico onde são executadas.

Tendo em vista que, de acordo com norma regulamentadora pertinente do Ministério do Trabalho e Emprego, as condições ambientais de trabalho devem estar adequadas às características psicofisiológicas dos trabalhadores e à natureza do trabalho a ser executado, julgue os itens que se seguem.

Nos locais de trabalho onde são executadas atividades que demandem trabalho intelectual e atenção constantes, embora o índice de temperatura efetiva, a velocidade do ar e a umidade relativa do ar possam ser iguais aos de locais onde são executadas outras as atividades laborais, os níveis de ruído devem ser mais baixos que os destes locais.

Julgue os próximos itens, que tratam de higiene ocupacional e de riscos de natureza ocupacional.

Define-se como vapor a substância que, nas condições normais de pressão e temperatura, já esteja em estado gasoso.

Julgue os próximos itens, que tratam de higiene ocupacional e de riscos de natureza ocupacional.

Em geral, a exposição humana aguda a solventes gera irritação do trato respiratório, do trato digestivo e dos olhos, além de tornar a pele esbranquiçada e ressecada.

Julgue os próximos itens, que tratam de higiene ocupacional e de riscos de natureza ocupacional.

O esfregaço, técnica de amostragem em superfícies, é utilizado para a verificação da existência de contaminação de equipamentos ou de roupas por agentes biológicos patogênicos.

Com base nas normas regulamentadoras aprovadas pelo MTE, julgue os itens seguintes.

Ao agente de inspeção do trabalho é proibido o uso de meios audiovisuais de prova da infração nos processos resultantes da ação fiscalizadora, em virtude de proibição expressa em norma regulamentadora.

A respeito de segurança do trabalho, julgue os itens subsequentes.

O trabalhador é responsável pela adoção e uso das medidas coletivas e individuais de proteção e segurança de sua saúde, bem como pela prestação de informações acerca dos riscos da operação a executar e do produto a manipular, constituindo contravenção penal, punível com multa, o descumprimento das normas de segurança e higiene do trabalho.

A necessidade de aumentar a segurança no local de trabalho levou à edição, pelo Ministério do Trabalho e Emprego, das normas regulamentadoras de segurança e saúde no trabalho. Com base nessas normas e nas legislações referentes a esse assunto, julgue os itens de 111 a 115.

Constitui contravenção penal deixar a empresa de cumprir as normas de segurança e higiene do trabalho.

Com base nas convenções da OIT relativas ao meio ambiente de trabalho, à segurança e saúde dos trabalhadores, aos serviços de saúde no trabalho e à segurança na utilização de produtos químicos, julgue os itens subsecutivos.

A aplicação de medidas de segurança e higiene do trabalho implica carga financeira para os trabalhadores.

A presença da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) e do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT) contribui para a aplicação das normas de higiene, segurança e medicina do trabalho nas empresas, fazendo com que os trabalhadores fiquem mais protegidos contra doenças e acidentes de trabalho. Em relação a esse assunto, assinale a opção correta.