O centro de processamento de dados (CPD) de uma instituição financeira é operado por uma empresa terceirizada. Os empregados desta empresa têm reclamado da falta de condições ergonômicas adequadas para a realização de suas atividades laborais. As reclamações envolvem: mobiliário inadequado; má divisão de tarefas; excesso de horas extras e trabalhos monótonos e repetitivos. As mulheres que executam as atividades de digitação do CPD são as que, proporcionalmente, apresentam maior número de reclamações. Com relação à essa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

A NR-17 - Ergonomia - faz distinção entre o número máximo de toques reais por hora trabalhada exigidos pelo empregador para mulheres grávidas e... Ver mais

Os acidentes do trabalho são classificados em acidente típico, doença profissional ou doença do trabalho e acidente de trajeto. Acerca de acidentes e suas conseqüências, julgue os itens que se seguem.

Considere que, durante uma obra de ampliação de uma rede de abastecimento de água, foram registrados 3 acidentes que totalizaram 25 dias perdidos. Nessa situação, a quantidade de acidentes contribui para a obtenção da taxa de freqüência, enquanto o numero de dias perdidos permite o cálculo da taxa de gravidade.

O Banco de Brasília (BRB) é um banco múltiplo que inclui as seguintes carteiras: comercial, câmbio, desenvolvimento e imobiliária. Como é do setor de intermediação financeira, o BRB está classificado como do grupo C-28 na NR-5 — Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA). A empresa é enquadrada como de grau de risco 2, segundo a NR-4 — Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho (SESMT). Admitindo que, atualmente, o BRB conte com 1.800 funcionários em 100 pontos de atendimento no Distrito Federal (DF) e que os dimensionamentos de sua CIPA e de seu SESMT foram feitos de acordo com as respectivas normas, julgue os itens a seguir.

O BRB deve garantir a integração ... Ver mais

      Um posto de abastecimento de combustíveis foi vistoriado por auditores-fiscais do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Os auditores-fiscais constataram diversas irregularidades, desde a ausência de um PPRA no local até o não-pagamento de adicionais de periculosidade devidos a alguns de seus empregados. Nesse posto coexistem condições de insalubridade em grau máximo e de periculosidade.

Com respeito a essa situação hipotética, julgue os itens que se seguem.

Se o posto tivesse menos que 20 funcionários, o PPRA não seria necessário.

Do ponto de vista da administração de recursos humanos, a saúde e a segurança dos empregados constituem uma das principais bases para preservação da força de trabalho adequada. A respeito desse assunto, julgue os itens subseqüentes.

A higiene no trabalho refere-se ao conjunto de normas e procedimentos cujo objetivo é a proteção da integridade física e mental do trabalhador, preservando-o dos riscos de saúde inerentes ao exercício do cargo e ao seu ambiente de trabalho.

Do ponto de vista da administração de recursos humanos, a saúde e a segurança dos empregados constituem uma das principais bases para preservação da força de trabalho adequada. A respeito desse assunto, julgue os itens subseqüentes.

A higiene no trabalho possui um caráter eminentemente preventivo. A prevenção de riscos à saúde envolve os riscos químicos, físicos, sociais e biológicos.