5001 Q127102
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Um estudo realizado pela diretoria de recursos humanos da construtora Solar identificou uma relação de fatores que colocam a qualidade de vida dos colaboradores em risco: o sedentarismo, o surgimento de doenças crônicas, a falta de recursos financeiros e de incentivo. A avaliação do grupo de humanização da empresa concluiu que, apesar de a maioria dos colaboradores considerar importante a prática de atividades físicas, eles referem não ter tempo para tal. No início do ano, a coordenação de segurança e saúde do trabalhador (CSST) da construtora identificou um aumento significativo no número de licenças médicas, a maior parte dos afastamentos por hipertensão arterial e dores na coluna.

Acerca da solução que os setores respons...
5002 Q127100
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Um estudo realizado pela diretoria de recursos humanos da construtora Solar identificou uma relação de fatores que colocam a qualidade de vida dos colaboradores em risco: o sedentarismo, o surgimento de doenças crônicas, a falta de recursos financeiros e de incentivo. A avaliação do grupo de humanização da empresa concluiu que, apesar de a maioria dos colaboradores considerar importante a prática de atividades físicas, eles referem não ter tempo para tal. No início do ano, a coordenação de segurança e saúde do trabalhador (CSST) da construtora identificou um aumento significativo no número de licenças médicas, a maior parte dos afastamentos por hipertensão arterial e dores na coluna.

Acerca da solução que os setores respons...
5003 Q127098
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Um estudo realizado pela diretoria de recursos humanos da construtora Solar identificou uma relação de fatores que colocam a qualidade de vida dos colaboradores em risco: o sedentarismo, o surgimento de doenças crônicas, a falta de recursos financeiros e de incentivo. A avaliação do grupo de humanização da empresa concluiu que, apesar de a maioria dos colaboradores considerar importante a prática de atividades físicas, eles referem não ter tempo para tal. No início do ano, a coordenação de segurança e saúde do trabalhador (CSST) da construtora identificou um aumento significativo no número de licenças médicas, a maior parte dos afastamentos por hipertensão arterial e dores na coluna.

Acerca da solução que os setores respons...
5004 Q127097
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Um estudo realizado pela diretoria de recursos humanos da construtora Solar identificou uma relação de fatores que colocam a qualidade de vida dos colaboradores em risco: o sedentarismo, o surgimento de doenças crônicas, a falta de recursos financeiros e de incentivo. A avaliação do grupo de humanização da empresa concluiu que, apesar de a maioria dos colaboradores considerar importante a prática de atividades físicas, eles referem não ter tempo para tal. No início do ano, a coordenação de segurança e saúde do trabalhador (CSST) da construtora identificou um aumento significativo no número de licenças médicas, a maior parte dos afastamentos por hipertensão arterial e dores na coluna.

Acerca da solução que os setores respons...
5005 Q125328
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Julgue os itens a seguir, acerca da velhice e do envelhecimento.

Embora os cuidados com o idoso dependente, quando dispensados pelos filhos sejam, em geral, compulsórios, o asilamento é visto geralmente de forma negativa tanto pelo idoso quanto pela família.

5006 Q125326
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

Julgue os itens a seguir, acerca da velhice e do envelhecimento.

O risco de abusos e maus-tratos contra o idoso diminui quando sua dependência e suas necessidades múltiplas aumentam.

5007 Q125128
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

O acelerado e desordenado processo de ocupação das cidades reduz a qualidade de vida dos moradores e coloca em risco o ambiente ecológico. Julgue os itens seguintes, quanto à atuação do psicólogo em programas dirigidos para a relação pessoaambiente, que inclui o cuidado ao aspecto humano no crescente interesse ecológico.

No âmbito da educação ambiental, estudos apontam que as ações só se tornam significativas quando a comunidade é ouvida, no instante que se estabelece uma relação de confiança e de diálogo, na qual a valorização dos sonhos é mais importante do que as ações concretas que a comunidade julgava, até então, necessárias.

5008 Q124955
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

O autismo infantil é considerado um transtorno invasivo do desenvolvimento, caracterizado por uma síndrome comportamental específica. Acerca desse transtorno e de seu tratamento, julgue os itens a seguir.

A síndrome do comportamento autista inclui, em geral, prejuízo qualitativo na comunicação verbal e não-verbal, além de comportamentos e interesses restritivos e repetitivos.

5009 Q124953
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

O autismo infantil é considerado um transtorno invasivo do desenvolvimento, caracterizado por uma síndrome comportamental específica. Acerca desse transtorno e de seu tratamento, julgue os itens a seguir.

A síndrome do comportamento autista inclui, em geral, prejuízo quantitativo nas interações sociais, mantendo preservada a qualidade das interações eventualmente estabelecidas.

5010 Q124951
Psicologia
Ano: 2007
Banca: Centro de Seleção e de Promoção de Eventos UnB (CESPE)

O autismo infantil é considerado um transtorno invasivo do desenvolvimento, caracterizado por uma síndrome comportamental específica. Acerca desse transtorno e de seu tratamento, julgue os itens a seguir.

No entendimento de Melanie Klein, o autismo podia ser explicado como inibição constitucional do desenvolvimento, combinada com as defesas primitivas e excessivas do ego.