95271 Q924444
Gestão de Pessoas Estratégias de Recursos Humanos Visão Geral da área de RH na organização
Ano: 2023
Banca: Instituto Consulplan
Na economia atual, baseada em conhecimento e informação, a sustentação principal da operação das empresas está no trabalho de pessoas que sejam detentoras de conhecimentos especializados. Sobre recursos humanos estratégicos, analise as afirmativas a seguir.

I. Busca pessoas que se comprometam a alcançar os objetivos empresariais, que saibam trabalhar em equipe e que compartilhem os seus conhecimentos com a organização.
II. Focaliza sua atenção nos resultados empresariais e constitui uma vantagem competitiva.
III. O foco está nos processos e tarefas realizados para atrair pessoas no mercado: recrutar, selecionar ou treinar as pessoas que estão trabalhando para desenvolver melhor suas atividades, sem levar em consideração o impacto que esses processos têm sobre o negóc...
95272 Q924443
Gestão de Pessoas Responsabilidade Social e Governança Corporativa
Ano: 2023
Banca: Instituto Consulplan
A avaliação da governança corporativa pode ser efetuada pela aplicação de um conjunto estruturado de indicadores de desempenho, principalmente porque esse procedimento consolida um processo sistemático, evolutivo e acumulativo de avaliação de toda a empresa. São considerados indicadores de desempenho na perspectiva de mercado e dos clientes, EXCETO: 
95273 Q924442
Gestão de Pessoas Responsabilidade Social e Governança Corporativa
Ano: 2023
Banca: Instituto Consulplan
De acordo com os conceitos de governança corporativa, analise as afirmativas a seguir.

I. É o conjunto de práticas administrativas para otimizar o desempenho das empresas – com seus negócios, produtos e serviços – ao proteger, de maneira equitativa, todas as partes interessadas – acionistas, clientes, fornecedores, credores, funcionários, governo –, facilitando o acesso às informações básicas da empresa e melhorando o modelo de gestão.
II. As práticas administrativas representam o conjunto de forma de atuação e de procedimentos ou processos estabelecidos, somente de maneira formal, e consagrados em uma amplitude representativa de empresas.
III. Desempenho da empresa é o resultado quantificado e analisado com base em critérios e parâmetros anteriormente estabelecidos...
95274 Q924441
Gestão de Saúde e Administração Hospitalar
Ano: 2023
Banca: FURB
Em relação ao financiamento do Sistema Único de Saúde, analise as afirmativas a seguir:
I.Na esfera federal, os recursos financeiros, originários do Orçamento da Seguridade Social, de outros Orçamentos da União, além de outras fontes, serão administrados pelo Ministério da Saúde, por meio do Fundo Nacional de Saúde.
II.O Ministério da Saúde acompanhará, por meio de seu sistema de auditoria, a conformidade à programação aprovada da aplicação dos recursos repassados a Estados e Municípios.
III.Os recursos financeiros do Sistema Único de Saúde (SUS) serão depositados em conta especial e movimentados sob fiscalização das respectivas Assembleias de Saúde.
É correto o que se afirma em: 
95275 Q924440
Gestão de Saúde e Administração Hospitalar
Ano: 2023
Banca: FURB
A legislação federal (Constituição Federal, Art. 198, inciso III e Lei 8.080/90, Art. 7º, inciso VIII) estabeleceu as normas gerais que orientam a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde por meio das Conferências e dos Conselhos de Saúde, regulamentados pela Lei 8.142/90, Art. 1º - parágrafos 1 a 5.
Fonte: https://bvsms.saude.gov.br/bvs/publicacoes/ para_entender_gestao.pdf.
No que se refere ao controle social no Sistema Único de Saúde, analise as afirmativas a seguir:
I.As Conferências de Saúde são instâncias colegiadas, de caráter consultivo, que possibilitam o exercício do controle social no âmbito do poder executivo.
II.As Conferências de Saúde têm como objetivo avaliar a situação de saúde e propor as diretrizes da política de saúde em cada n...
95276 Q924439
Gestão de Saúde e Administração Hospitalar
Ano: 2023
Banca: FURB
Os Indicadores de Saúde podem ser definidos como instrumentos utilizados para medir uma realidade, como parâmetro norteador, instrumento de gerenciamento, avaliação e planejamento das ações na saúde, de modo a permitir mudanças nos processos e resultados.
Fonte: doos/unniade08/p_03.hmmm. p.br/biblioteca_virtual/pab/6/unidades_conteudos/unidade08/p_03.html.
No que diz respeito aos indicadores de saúde, atribua V para verdadeiro e F para falso nas afirmativas a seguir:
(__)O indicador de saúde é uma estimativa da dimensão de saúde de uma população-alvo.
(__)Um indicador é positivo se tem uma relação, associação ou correlação direta com o estado de saúde.
(__)Um indicador é negativo se tem uma relação, associação ou correlação inversa com o estado de saúde.
Assi...
95277 Q924438
Gestão de Saúde e Administração Hospitalar
Ano: 2023
Banca: FURB
No que diz respeito aos recursos humanos do Sistema Único da Saúde (SUS), analise as afirmativas a seguir:
I.A política de recursos humanos na área da saúde deve ser formalizada e executada, articuladamente, pelas diferentes esferas de governo.
II.Os serviços públicos que integram o Sistema Único de Saúde formam um campo de prática para ensino e pesquisa, mediante normas específicas, elaboradas conjuntamente com o sistema educacional.
III.Os cargos e funções de chefia, direção e assessoramento, no âmbito do Sistema Único de Saúde, só poderão ser exercidas em regime de tempo parcial.
É correto o que se afirma em:
95278 Q924437
Gestão de Saúde e Administração Hospitalar
Ano: 2023
Banca: FURB
Sobre as competências do Sistema Único da Saúde (SUS), é correto afirmar que: 
95279 Q924436
Gestão de Saúde e Administração Hospitalar
Ano: 2023
Banca: FURB
Qual é o tipo de ergonomia que busca realizar adaptações e pequenas mudanças a partir de uma situação de referência já existente, com o objetivo de reduzir custos?
95280 Q924435
Gestão de Saúde e Administração Hospitalar
Ano: 2023
Banca: FURB
Qual a definição correta de Capacidade Vital Forçada (CVF)?