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Q828070
Com relação à área de recursos humanos, julgue os itens de 66 a 70. Atualmente, o objetivo da gestão de pessoas é propiciar que a organização alcance seus objetivos e realize sua missão.
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Q723767
Com relação à postura profissional, a relações interpessoais e à comunicação no contexto organizacional, julgue os itens que se seguem. O desenvolvimento das pessoas no contexto organizacional não depende do relacionamento interpessoal, mas sim da oferta de cursos e treinamentos apresentados pela empresa.
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Q723765
Muitos programas de treinamento estão distanciados das necessidades estratégicas da empresa e não é feita uma sondagem sobre a área de informação ou de habilidades que um indivíduo ou grupo precisa desenvolver para melhorar ou aumentar a sua eficiência, eficácia e produtividade no trabalho. Isso acontece pela falta de
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Q723730
No que se refere às rotinas de pessoal em uma organização, julgue os itens que se seguem. A etapa de seleção é responsável por fazer as pesquisas no mercado de recursos humanos para identificar pessoas potencialmente qualificadas para ocupar cargos de uma organização.
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Q723729
No que se refere às rotinas de pessoal em uma organização, julgue os itens que se seguem. O recrutamento externo é mais indicado para organizações que desejam enriquecer, mais intensa e rapidamente, o capital intelectual.
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Q723728
No que se refere às rotinas de pessoal em uma organização, julgue os itens que se seguem. O recrutamento externo possui a vantagem de afetar positivamente a motivação dos atuais funcionários da organização.
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Q723727
No que se refere às rotinas de pessoal em uma organização, julgue os itens que se seguem. O recrutamento interno possui a desvantagem de poder bloquear a entrada de novas ideias, experiências e expectativas.
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Q723726
No que se refere às rotinas de pessoal em uma organização, julgue os itens que se seguem. O recrutamento externo tem a vantagem de custar financeiramente menos que o recrutamento interno.
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Q723725
No que se refere às rotinas de pessoal em uma organização, julgue os itens que se seguem. A etapa de recrutamento consiste no processo de escolha, entre os selecionados, do profissional que mais bem preencha as necessidades da organização.
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Q723399
No que se refere à supervisão, à comunicação, à negociação, aos níveis e às habilidades das equipes, à autoridade, à delegação e à descentralização, julgue os itens subsequentes. Recomenda-se, depois de fazer uma proposta de valor, elaborar uma sequência de argumentos que visem sensibilizar o fornecedor quanto à necessidade de preços mais em conta que os oferecidos.