Questão Q5254
2014 Fundação Getúlio Vargas (FGV) Companhia Pernambucana de Saneamento - PE (COMPESA/PE)
Administração Avaliação de Desempenho
Prova: Concurso Companhia Pernambucana de Saneamento - PE (COMPESA/PE) - Analista de Gestão de Pessoas com Habilitação em Administração - Fundação Getúlio Vargas (FGV) do ano 2014 • Companhia Pernambucana de Saneamento - PE (COMPESA/PE)

A respeito da avaliação de desempenho, analise as afirmat...

A respeito da avaliação de desempenho, analise as afirmativas a seguir.

I. A avaliação de desempenho mede o desempenho do funcionário.

II. A avaliação deve focar o cargo ocupado pela pessoa ou as competências que ela oferece à organização.

III. As principais razões para avaliar o desempenho dos colaboradores são: recompensas, retroação e desenvolvimento.

Assinale:

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