Pelo princípio do jus variandi, o empregador pode...

A

alterar, mesmo em prejuízo do obreiro, as condições de trabalho de seus empregados.

B

transferir o empregado para outra localidade, em caso de necessidade do serviço.

C

estabelecer e aplicar multa aos seus empregados por infrações disciplinares.

D

exigir duas horas extras diárias de seus empregados.

E

escolher o local e a data onde irá efetuar o pagamento dos salários.