No tocante à exigibilidade, os Benefícios Sociais devidos ou concedidos pelas organizações, aos seus empregados, podem ser assim classificados:
I. vinculados, desvinculados ou impositivos.
II. espontâneos ou legais.
III. vinculados, impositivos e concessivos.
Somente a afirmativa I está certa.
Somente a afirmativa II está certa.
Somente a afirmativa III está certa.
Todas as afirmativas estão certas.
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