Marque a alternativa CORRETA.
Os processos utilizados, em Gestão de Pessoas, para desenhar as atividades que as pessoas irão realizar na empresa, orientar e acompanhar seu desempenho, incluindo análise e descrição de cargos, orientação das pessoas e avaliação de desempenho constituem os:
Processos de desenvolver pessoas.
Processos de manter pessoas.
Processos de aplicar pessoas.
Processos de monitorar pessoas.
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