Qual deve ser o primeiro passo do psicólogo organizacional para tecer o caminho da situação atual para a situação desejada numa organização e chegar à mudança?
Análise das discrepâncias.
Formação profissional dos gestores.
Intervenções para atualizar defasagens.
Estudo das modificações no sistema de trabalho.
Estudo da eficiência da organização por meio de diagnóstico.
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