A satisfação no trabalho, a motivação e o comprometimento...

#Questão 125511 - Psicologia, Psicologia Organizacional, CESPE / CEBRASPE, 2006, ANA, Analista Administrativo

A satisfação no trabalho, a motivação e o comprometimento são conceitos fortemente relacionados entre si e que podem predizer variáveis importantes como o desempenho. Acerca desse assunto, julgue os itens que se seguem.

O sistema de recompensas e punições é um fator mediador entre motivação e desempenho. Esse sistema prevê que a recompensa eleva o desempenho e a punição, quando aplicada após um comportamento indesejado, reduz a probabilidade da sua ocorrência, influenciando somente nesse comportamento.

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